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Jobbeschreibung

Gestalten Sie mit uns das Südbrandenburg von morgen! Wir – die Industrie- und Handelskammer (IHK) Cottbus – vertreten die Interessen von rund 35.000 Mitgliedsbetrieben in Südbrandenburg. Eine Region, die sich aktuell so innovativ und zukunftsweisend verändert wie nie zuvor. Ein spannendes Feld, in dem Sie viel bewegen können!

Bewerben Sie sich jetzt als

Mitarbeiter im Projekt „Passgenaue Besetzung“ m/w/d

Zunächst befristet bis zum 31.12.2024 mit der Option auf Verlängerung*


  • Sie gewinnen Unternehmen und Nachwuchsfachkräfte für die betriebliche Ausbildung.
  • Sie unterstützen Mitgliedsbetriebe bei der Lehrstellenbesetzung mit passenden Kandidaten.
  • Sie machen die Ausbildungsangebote unserer Mitgliedsbetriebe bei potenziellen Bewerbern bekannt – auf Messen, in Schulen und über die sozialen Medien.
  • Sie arbeiten in regionalen und überregionalen Netzwerken mit den relevanten Akteuren zusammen.
  • Sie begleiten den Einstieg in die duale Ausbildung, beraten Betriebe und Azubis zu Unterstützungsangeboten und tragen dazu bei, Ausbildungsabbrüche vorzubeugen.

Sie passen optimal zu uns, wenn sie junge Menschen begeistern können und sie dabei unterstützen wollen, ihren Berufsweg in Südbrandenburg zu starten. Sie arbeiten kundenorientiert und haben stets den Nutzen für unsere Mitgliedsbetriebe im Blick. Sie sind ein Organisationstalent; ein wenig Multitasking lässt Sie nicht in Panik geraten. Ihr Arbeitsgebiet gestalten Sie lösungsorientiert und mit viel Eigeninitiative. Sie sind Netzwerker:in aus Leidenschaft und kommunizieren sicher und freundlich mit unterschiedlichsten Menschen. Sie arbeiten zielorientiert und systematisch; Abrechnung und Dokumentation von Förderprojekten schrecken Sie nicht ab. Sie bringen im Idealfall bereits Erfahrung aus dem Bereich der beruflichen Bildung mit.

Zusätzlich bringen Sie mit:

Eine abgeschlossene IHK-/HWK-Aufstiegsfortbildung, einen Bachelorabschluss oder Ausbildungsberuf mit weiteren Qualifikationen gute Kenntnisse in MS Office (insbesondere Office 365) Führerschein der Klasse B


  • Umsetzung eigener Ideen und Mitwirkung
  • attraktive Vergütung
  • 30 Tage Urlaub plus 1 variabler Tag, betriebliche Altersvorsorge, Kita-Zuschuss, Mobilitätszuschuss
  • Möglichkeiten für mobiles Arbeiten und flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten
  • ein moderner und ergonomisch gut ausgestatteter Arbeitsplatz sowie ein betriebliches Gesundheitsmanagement
  • ein vielfältiges Aufgabenfeld und spannende Herausforderungen in einem sympathischen Team
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