Jobbeschreibung
Stabile Beine, bewegliche Arme, ein Herz, das für Nachhaltigkeit und Klimaschutz schlägt, und ein hellwacher Kopf – das ist der Arbeitgeber ENTEGA! Wir packen zu und treiben die Themen der Zukunft, um DER nachhaltige und innovative Lösungsanbieter für alle zu sein. Auf der Zielgeraden zum ökologisch visionären Gesamtdienstleister stehen wir immer schon für Verlässlichkeit – auch als Arbeitgeber.
Bei dieser Stelle handelt es sich um eine Position bei der ENTEGA AG.
Du willst mit uns die Energiewende gestalten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Schwerbehinderte und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Qualifikation und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.
IT-Risikomanager (w/m/d)
Darmstadt | Unbefristet | Vollzeit | Hybrid
- Bei der Entwicklung der IT-Risikomanagementstrategie für den ENTEGA-Konzern setzen wir auf deine Expertise.
- Die Identifizierung, Analyse und Bewertung der IT-Risiken sowie die Ableitung der Handlungsempfehlungen für das Management liegen bei dir.
- Du schaffst Transparenz über die aktuelle Risikosituation und unterstützt aktiv das Management der IT-Risiken.
- Du interagierst eng mit dem Management und den verschiedenen Sicherheitsfunktionen wie z. B. Controlling, Business Continuity Management, Informationssicherheit, etc. im ENTEGA Konzern und seinen Tochtergesellschaften.
- Akademische Ausbildung, vorzugsweise in der Fachrichtung Risikomanagement bzw. Informationssicherheit oder alternativ eine vergleichbare Qualifikation
- Expertise im Aufbau und der Fortentwicklung des IT-Risikomanagements sowie vorzugsweise ergänzend Informationssicherheit
- Vertiefte Kenntnis in etablierten Standards für Risikomanagement und Erfahrung in der praktischen Anwendung
- Analytisches Denkvermögen und strategisches Planungsvermögen sowie eine hohe Selbständigkeit und Fähigkeit die Entscheidungsfindung aktiv zu unterstützen
- Empathie und Teamfähigkeit gepaart mit Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
- Flexible Arbeitszeitmodelle: Familie und Beruf? Gehen bei uns Hand in Hand. Sport, Hobbys und Freunde im Übrigen auch. Dank flexibler Arbeitszeitmodelle kannst du Privates und Berufliches bestens vereinen.
- Sport & Fitness: Bei kostenlosen Sportkursen, Sportevents und Teamwettkämpfen bleiben wir in Bewegung und fördern Mitgliedschaften in zehn regionalen Fitnessstudios.
- Professionelles Onboarding: Bei deiner Einarbeitung steht dir ein erfahrenes Teammitglied bei allen Fragen zur Seite.
- Fort- und Weiterbildung: Wir können die Energiewende nur meistern, wenn wir fachlich immer am Ball bleiben. Daher bieten wir dir attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Auch die persönliche Weiterbildung genießt bei uns einen hohen Stellenwert und wird in gezielten Coachings und Seminaren gefördert.
- Betriebliche Altersvorsorge: Auch in der (fernen) Zukunft kannst du dich auf uns verlassen: Wir bezuschussen deine betriebliche Altersvorsorge und bieten dir eine Berufsunfähigkeitsversicherung zu besonderen Konditionen an.
- Zuschüsse zu Heil- und Hilfsmittel: Du benötigst eine Brille oder ein Hörgerät? Gerne bezuschussen wir diese, ebenso wie Zahnersatz, Einlagen und vieles mehr.
- Anerkennendes Miteinander: In einem kollegialen, engagierten und leistungsorientierten Umfeld kommunizieren wir auf Augenhöhe und bringen Ideen ein, um Verbesserungen voranzutreiben.
- Urlaub & Auszeit: 30 Tage Urlaub stehen dir zur Verfügung. Auch für eine längere berufliche Auszeit finden wir gemeinsam individuelle Lösungen.
- Weitere Vorteile: Corporate Benefits, Mitarbeitertarife, Achtsamkeitsveranstaltungen, Teamevents und Mitarbeiterfeste: Wir haben noch viel mehr zu bieten!