MitarbeiterIn als LaborantIn (BTA/CTA oder vergleichbar) (m/w/d) im Analytiklabor für Lebens- und Futtermittel

TÜV Rheinland Group

Jobbeschreibung
Referenzcode: 10866
Gesellschaft: TÜV Rheinland Kraftfahrt GmbH

Die Begeisterung für zukunftsweisende Lösungen teilen wir mit über 20.000 Menschen rund um den Globus. Bei TÜV Rheinland können Sie Ihr Wissen eigenverantwortlich einbringen und sich dabei persönlich immer weiter entwickeln. Wir sind ein Team aus hochqualifizierten Expertinnen und Experten, die sich verantwortungsvollen Herausforderungen stellen, um das Leben mit wertvollen Leistungen zu bereichern. Und wir alle lieben, was wir tun. Wenn auch Sie Ihre Talente sinnstiftend einbringen möchten, kommen Sie zu TÜV Rheinland. Nutzen wir diese vielfältigen Möglichkeiten und machen wir uns gemeinsam auf zu neuen Zielen.

  • Sie erstellen Prüfberichte und Gutachten im Rahmen der Typprüfung.
  • Zudem verwalten Sie die mitgeltenden Unterlagen, Nachweise und Reporte.
  • Sie sind zuständig für Austausch von Dokumenten mit der Behörde, dem Team und den Kunden.
  • Überdies pflegen Sie die zugehörigen DV Systeme und Archive.
  • Sie unterstützen das Homologations-Team bei der Annahme und Kennzeichnung, sowie Verwalten von Prüfmustern.
  • Die Unterstützung des Teams bei der Durchführung von Prüfungen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
  • Letztendlich unterstützen Sie bei der Verwaltung von Messmitteln.


  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Sehr gute DV Kenntnisse im Bereich MS-Office, insbesondere MS Word, Excel
  • Gute Schreibfähigkeiten (10-Finger)
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind wünschenswert
  • Technisches Verständnis und praktische Fähigkeiten sind wünschenswert
  • Gute organisatorische Fähigkeiten sowie Teamfähigkeit


  • Weiterbildungsangebote - Von Coaching- und Mentoring-Programmen bis zum "Women´s Network".
  • Mitarbeitergespräche - Regelmäßiger Austausch auf Augenhöhe.
  • Gut versichert - Unfallversicherung, Berufsunfähigkeitsversicherung, vergünstigte Versicherungen.
  • Gesundheitsschutzmaßnahmen - Betriebssportgruppen, Seminare, Vorsorgemaßnahmen und mehr.
  • Vergünstigungen - Preisnachlässe für Mitarbeiter*innen, z.B. im Sportstudio oder beim Autokauf.
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