Jobbeschreibung
Mit weltweit 400 Mitarbeitenden arbeiten wir an den Produkten von morgen. Dabei rüsten wir unsere Kunden mit Produktionsanlagen für die Wasserstofftechnologie, dem autonomen Fahren, das Powermanagement in der Elektromobilität sowie 5G-Netzanwendungen für Smart-City-Applikationen aus. Auf das sich stets weiterentwickelnde Know-How unserer Mitarbeitenden vertrauen unsere Kunden seit mehr als 30 Jahren.
Sie sehen die neuen strategischen Marktherausforderungen als Challenge, welche Sie gemeinsam mit einem Team bewältigen wollen? Dabei haben Sie bereits Erfahrung in der Führung und Motivation von Einkaufsteams? Zudem haben Sie Freude an der Entwicklung von internationalen Einkaufsstrategien? Dann werden Sie Teil der XENON Erfolgsgeschichte als Leiter w/m/d Einkauf & Logistik.
- Disziplinarische und fachliche Mitarbeiterführung des Bereiches mit ca. 20 Teammitgliedern in den Gruppen Einkauf Fertigungsteile, Kaufteile/Systeme sowie Lager/Materialwirtschaft
- Sicherstellung der qualitäts-, termin- und kostengerechten Beschaffung von Bauteilen, Komponenten, Maschinen, Anlagen und Dienstleistungen
- Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Vertrieb, Projektmanagement, Entwicklung, Finance sowie dem Qualitätsmanagement
- Freigabe von Angeboten, Bestellungen und Rahmenverträgen
- Durchführung von Vertragsverhandlungen
- Verantwortung für die stetige Weiterentwicklung der Supply Chain Strategie und aller Einkaufs- und Logistikprozesse an unternehmensinterne und marktorientierte Anforderungen
- Verantwortung für die globale Zusammenarbeit der Einkaufsbereiche der internationalen Standorte
- Erfolgreich abgeschlossenes technisches oder kaufmännisches Studium
- Mehrjährige einschlägige Berufs- und allgemeine Führungserfahrung
- Möglichst Erfahrung im kundenspezifischen Maschinenbau / Projektgeschäft
- Hohes technisches Verständnis und Gestaltungswille
- Internationale, wirtschaftliche und strukturiere Denk- und Arbeitsweise
- Verhandlungsbereite Englischkenntnisse
- Hoher Teamzusammenhalt und Freude an der gemeinsamen Gestaltung des Unternehmens
- Individueller Einarbeitungsplan und persönliches Mentoring
- Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten - auch international
- Abwechslungsreiche und innovative Projekte an Zukunftstechnologien für weltweite namhafte Kunden
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Finanzielle Beteiligung am Unternehmenserfolg
- Übernahme der Kinderbetreuungskosten bis zur Einschulung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Dienstfahrzeug zur Privatnutzung nach der Einarbeitung
- Kantine mit regionalen Gerichten und kostenfreie Getränke
- Jobticket und JobRad