Jobbeschreibung
Lizenzmanagerin / Lizenzmanager (w/m/d) Arbeitsort: Wiesbaden, Berlin Arbeitsumfang: Vollzeit/Teilzeit Vergütung: EG 11 TV EntgO Bund Bewerbungsfrist: 04.08.2024 Arbeitsbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Joblevel: Fachkraft Berufsgruppe: IT und Technik Kennziffer: T-2024-30 Unterstütze uns als Lizenzmanagerin/Lizenzmanager (w/m/d) im Bereich Ressourcenmanagement des Bundeskriminalamtes . Das Referat bündelt die klassischen Aufgaben eines Ressourcenmanagements und beinhaltet die Ein- und Ausgabenplanung, Budget-/Finanzverwaltung, Personalmanagement sowie Aus- und Fortbildung. Darüber hinaus bündelt das Referat das zentrale Lizenz-, Vertrags- und Lieferantenmanagement. Durch zentrale Steuerung von Lieferanten wird eine angemessene Qualität, Kosten und Compliance der ausgelagerten Services/Leistungen sichergestellt. Es steht eine Stelle am Standort Berlin oder Wiesbaden zur Verfügung. Mach auch Du das Richtige und bewirb Dich jetzt! Aufgaben Umsetzung des Softwarelizenzmanagements Konsolidierung aller für das Lizenzmanagement notwendigen Daten (Softwareprodukte, Installationen, Lizenzmodelle, Lizenznachweise) Erstellung von Richtlinien, Maßnahmen und Kontrollmechanismen für den gesetzeskonformen Umgang mit Softwarelizenzen Überwachung, Anpassung und Fortschreibung des Lizenzmanagements Beratung bei Softwarelizenzfragen und Softwarebeschaffung Beratung bei Softwarebeschaffung von besonderer Bedeutung für das IT-Umfeld (z.B. Unternehmenslizenzen) und der Ermittlung des kostengünstigsten Lizenzmodells Unterstützung der Fachabteilungen bei der strategischen Softwarebedarfsplanung Prüfung von Lizenzfragen (z.B. beim Einsatz von Open Source, Freeware und Shareware Produktverantwortlicher Lizenzmanagementwerkzeug Selbstständige Pflege der Produktstrategie des eingesetzten Lizenzmanagementwerkzeugs und Definition der Anpassungen für die Weiterentwicklung; ggf. Erstellung eines Lastenheftes für ein Kaufprodukt Erstellung von Auswertungen und Lizenzbilanzen über den Einsatz von Softwarelizenzen Regelung der Vergabe der Nutzerrechte entsprechend den Rollen im Lizenzmanagementprozess Unsere Erwartungen (zwingend erforderlich) einschlägig abgeschlossenes Hochschulstudium (FH oder Bachelor) der (Wirtschafts-) Informatik oder ein vergleichbares abgeschlossenes Hochschulstudium oder dem entsprechend vergleichbare Fähigkeiten und Erfahrungen, mindestens jedoch eine abgeschlossene Berufsausbildung mit IT-Ausrichtung und zusätzlich eine mindestens dreijährige Berufserfahrung in einem entsprechenden Berufsbild oder dem entsprechend vergleichbare Fähigkeiten und Erfahrungen, mindestens jedoch eine abgeschlossene Berufsausbildung und zusätzlich eine mindestens sechsjährige Berufserfahrung in einem entsprechenden Berufsbild mit IT-Ausrichtung. On Top Du hast Erfahrungen im IT-Vertragswesen Du verfügst über gute Kenntnisse im Softwarelizenzmanagement und von marktgängigen Lizenzmodellen/-metriken Du verfügst über Kenntnisse im Bereich der IT-Infrastruktur, Applikationslandschaft, Architekturen und Standards sowie im IT-Asset- und/oder Change-Management Du verfügst über gute Englischkenntnisse Du hast ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen Eine gute Zusammenarbeit und teamorientiertes Handeln sind für Dich selbstverständlich. Du hast eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise, verfügst über gute kognitive und organisatorische Fähigkeiten, bist belastbar sowie selbstständig und flexibel bei der Aufgabenerledigung. Das bieten wir - Benefits für Mitarbeitende Ein gutes Gefühl: sinnstiftender Job in einer oberen Bundesbehörde mit spannenden, vielseitigen und herausfordernden Aufgaben Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Überstundenausgleich, 24. und 31.12. arbeitsfrei, flexible Arbeitszeitgestaltung, Teilzeit in verschiedenen Modellen und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Immer up to date: umfassendes internes und externes Aus- und Fortbildungsangebot Dein Arbeitsleben mit persönlichen Freiräumen verbinden: Spare Zeiten für Dein Sabbatical an und verwirkliche Deine Träume Vergütung: Entgeltgruppe 11 TV EntgO Bund, Eingruppierung nach tariflichen Bestimmungen TV EntgO Bund und vorliegenden persönlichen Voraussetzungen, BKA-Zulage, Jobticket Bewerbung und Auswahlverfahren Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung bis zum 04.08.2024 unter https://bewerbung.bka.de/?7&745 (Kennziffer T-2024-30). Solltest Du wegen einer Schwerbehinderung diese Möglichkeit nicht nutzen können, sende uns Deine Bewerbung einfach an: Bundeskriminalamt ZV 23 - Tarifgewinnung 65173 Wiesbaden Alle Informationen zu wichtigen Bewerbungsunterlagen, Details zu den spezifischen Auswahlverfahren und wie Du Dich vorbereiten kannst, findest Du auf unserer Infoseite zum Bewerbungsprozess beim BKA . Wissenswertes Das Einverständnis zur Durchführung einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach § 9 SÜG (Sicherheitsüberprüfungsgesetz) ist Voraussetzung für eine Bewerbung. Diese Sicherheitsüberprüfung darf nicht zum Ergebnis haben, dass ein Sicherheitsrisiko vorliegt, das der sicherheitsempfindlichen Tätigkeit entgegensteht (§ 14 SÜG). Das Bundeskriminalamt fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern und ist deshalb besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert, um deren Anteil in Bereichen, in denen sie noch gering vertreten sind, zu steigern. Bei gleicher Qualifikation werden Bewerberinnen in diesen Bereichen bevorzugt berücksichtigt. Für uns zählt das Können, nicht die sexuelle Orientierung oder Identität, das Alter, die Religion, die Nationalität oder die Herkunft. Wir begrüßen daher Bewerbungen aller Menschen. Wir fördern die gleichberechtigte Teilhabe von Menschen mit Behinderung im Arbeitsleben. Bei formeller Eignung werden schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen zu Auswahlverfahren zugelassen und bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es wird nur das Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Über uns Wir als Zentralstelle der deutschen Polizei tragen zusammen mit den Sicherheitsbehörden des Bundes und der Länder aktiv zur inneren Sicherheit Deutschlands bei. Wir führen Ermittlungsverfahren, schützen die Mitglieder der Verfassungsorgane des Bundes, arbeiten national und international eng mit anderen Sicherheitsbehörden zusammen, analysieren, forschen und entwickeln neue Techniken und Methoden zur Kriminalitätsbekämpfung im 21. Jahrhundert - und das in einem Team mit über 70 verschiedenen Berufsgruppen. Kontakt ZV 23 - Personalmanagement e. D. / m. D. / g. D. und vergleichbar Tarifbeschäftigte Telefon: +49 (0) 611 55 32100 E-Mail:
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