Jobbeschreibung
Arbeitgeber: Landeshauptstadt München
Einsatzort: 80331 München
Bereichern Sie die Landeshauptstadt München als
Pädagogische*r Mitarbeiter*in für den Bereich Genderpädagogik / Mädchen*förderung (w/m/d)
Arbeitszeit: Vollzeit und Teilzeit möglich
Beschäftigungsverhältnis: Unbefristet
Bewerbungsfrist: 23.07.2024
Eingruppierung: A 14 (Lehrdienst) bzw. EGr. 13 TVöD (Sonstiger Dienst)
Start: baldmöglichst
Möglichkeit zum Homeoffice
Verfahrensnummer: 10980
Ihr Einsatzbereich
Referat für Bildung und Sport, Pädagogisches Institut, Neuhauser Str. 39, 80331 München
Die Landeshauptstadt München
München ist vieles, vor allem eine Weltstadt, eine Gemeinschaft und eine Aufgabe. München braucht Menschen, die sich für diese Stadt mit über 1,5 Millionen Einwohnende einsetzen und mit ihren beruflichen Aufgaben die Landeshauptstadt mitgestalten wollen. Rund 43.000 Beschäftigte sorgen bereits heute dafür, dass in München alles gut funktioniert: nicht nur in der Verwaltung, sondern auch bei der Müllabfuhr, in der Verkehrsplanung, in den Sozialbürgerhäusern, in der Stadtgärtnerei, in Schulen und Kitas sowie in vielen weiteren Einsatzfeldern.
Zu Ihren Aufgaben gehören die Planung, Umsetzung und Evaluation von Maßnahmen zur Erreichung strategischer Ziele in der geschlechtergerechten Pädagogik und der Mädchen*förderung. Basierend auf wissenschaftlichen Standards unterstützen Sie die Pädagogik betreffende Implementierung von Gender Mainstreaming an Schulen der Landeshauptstadt München. Dies umfasst die Konzeptionierung, Organisation und Evaluation von Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen im Bereich geschlechtergerechter Pädagogik, insbesondere der Mädchen*förderung, sowie die Beratung und Unterstützung von städtischen Schulen bei der Planung und Umsetzung entsprechender Maßnahmen. Sie führen regelmäßige Vernetzungstreffen für Mädchen*beauftragte bzw. Beauftragte für junge Frauen* durch. In Ihren Bereich fallen außerdem Maßnahmen zur geschlechterbezogenen Antidiskriminierung in der Pädagogik unter Berücksichtigung intersektionaler Perspektiven. Dabei kooperieren Sie mit Akteur*innen der Mädchen- und gleichstellungsbezogenen Vernetzung in München und darüber hinaus. Zudem bearbeiten Sie Anträge und Anfragen zu geschlechtergerechter Pädagogik.
- Lehramtsbefähigung für Realschulen, Gymnasien oder berufliche Schulen oder
- ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Geistes- oder Sozialwissenschaften auf Masterniveau und
- mehrjährige (mind. 2 Jahre) einschlägige Berufserfahrung im Bereich Genderpädagogik / Mädchen*förderung
Sie bringen insbesondere mit
- Fachkenntnisse: Gute Kenntnisse sowie Praxiserfahrung im Bereich Genderpädagogik / geschlechtersensible Pädagogik, Gleichstellungsförderung und Mädchen*förderung sowie Erwachsenenpädagogik
- Ergebnis- und Zielorientierung, insbesondere Entscheidungsfreude und Verantwortungsbewusstsein/-bereitschaft
- Kommunikationsfähigkeit, insbesondere Einfühlungsvermögen und situationsgerechtes Auftreten
Von Vorteil sind
- Kenntnisse zu den Bereichen Unterrichts- und Schulentwicklung
- Kenntnisse in geschlechtergerechter, nicht diskriminierender Gruppenarbeit und Moderation, auch in Konfliktsituationen
- Nachweise zur wissenschaftlichen und pädagogischen Arbeit bzgl. geschlechterbezogener Antidiskriminierung, Gleichstellung und Mädchen*förderung
Die Landeshauptstadt München steht für Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung, auch bei der Personalgewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleichstellungs- und Vielfaltskompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungsprofil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellenausschreibung ist, finden Sie unter: muenchen.de/bewerbung.
View More