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Jobbeschreibung

THOST ist eines der führenden deutschen Unter­nehmen im Projekt­manage­ment. Von unseren Stand­orten im In- und Ausland steuern wir komplexe Projekte in den Bereichen Immobilien, Mobilität, IT, Anlagenbau, Infra­struktur und Energie. Mit unserer breit gefächerten Expertise im Projekt­manage­ment betreuen wir nationale und inter­nationale Industrie­kunden sowie öffentliche und private Investoren.

Projekte sind unsere Welt!

Standorte: Berlin, Hannover, Leipzig, Nürnberg, Jena, Kiel, Magdeburg

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Facharbeiter*in / Techniker*in / Meister*in (m/w/d) für Umspannwerke sowie Erdkabel- und Freileitungsprojekte
Teilzeit / Vollzeit

Job-ID (Bitte unbedingt bei Ihrer Bewerbung angeben): VE2405


  • Fachliches Anleiten und Koordinieren von Bauabläufen und Nach­auftrag­nehmern auf der Baustelle und aus dem Büro
  • Planung, Organisation, Durchführung und Dokumentation von Bau-Maßnahmen / Protokollierung von Baubesprechungen
  • Sicherstellung von Qualität und Terminen auf der Baustelle
  • Beschaffung von Material und Beauftragen von Nach­auftrag­nehmern
  • Erstellung von Berichten und Auswertung von Arbeits­ergebnissen zum Baustellen­fortschritt
  • Sicherstellen der Fachkompetenz und fachliche Abnahme

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (als Freileitungs­bauer oder Freileitungs­monteur, Elektrotechniker, Netzbetriebs­monteur, Mechatroniker (m/w/d) o. ä.) mit mind. 3 Jahren Berufs­erfahrung oder mit entsprechender Weiterbildung zum Techniker / Meister
  • Berufserfahrung in der Montage­ausführung auf Baustellen im Hoch-, Tief- oder Anlagenbau
  • Kenntnisse in MS Office (Excel, Word)
  • Selbständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Flexible Einsatz­möglichkeit
  • Führerschein der Klasse B

  • Zukunftsweisende Projekte
  • Gezielte Weiter­entwicklung Ihres methodischen Toolsets und Ihrer persönlichen Kompetenzen
  • Ergonomische und moderne (non-territoriale) Arbeits­plätze mit einer modernen IT-Ausstattung, die mobiles, orts­unabhängiges Arbeiten (inkl. Home-Office) ermöglichen
  • Umfangreiches Gesundheits­management inkl. betrieblicher Zusatz­kranken­versicherung, Zuschuss zum Fitness-Studio, frisches Obst u. v. m.
  • Ausgeprägte Team-Atmosphäre innerhalb unseres Familien­unternehmens
  • Einblick in vielfältige Kunden­organisationen und führende Global Player
  • Ein umfassendes Mobilitäts­konzept (z. B. Firmenfahrzeug, steuerfreier Zuschuss zum ÖPNV, JobRad / Firmenfahrrad etc.)
  • Ganzheitliche Klimaschutzpolitik
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