Jobware GmbH

Bosch Gruppe

Jobbeschreibung

Möchten Sie Ihre Ideen in nutzbringende und sinnvolle Technologien verwandeln? Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology oder Energy and Building Technology - mit uns verbessern Sie die Lebensqualität der Menschen auf der ganzen Welt. Willkommen bei Bosch.

Die Robert Bosch GmbH freut sich auf Ihre Bewerbung!


Anstellungsart: Unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit
Arbeitsort: Gerlingen
  • Als Process Expert:in im Bereich Customs Governance sind Sie verantwortlich für die Weiterentwicklung der Integration der Governance Anforderungen in die End-to-End (E2E) Prozesse und das Vorantreiben der damit verbundenen Themen.
  • Sie veranlassen zielgerichtete Anpassungen der Governance Managementsysteme und damit verbundener Prozesse zur Umsetzung von Rechtsänderungen im Zollrecht innerhalb der Bosch Gruppe.
  • Des Weiteren initiieren Sie Prozessverbesserungen, Standardisierung und Optimierung eigener Prozesse wie beispielsweise Tarifierungsprozesse in Abstimmung mit den Governanceanforderungen. Dabei liegt ein besonderes Augenmerk auf der Betrachtung von E2E-Prozessen entlang aller verbundenen Prozessketten.
  • Zusätzlich koordinieren Sie die Schnittstelle zwischen Governance-Fachabteilungen, Prozessverantwortlichen,
    Prozessentwicklungsteams sowie Shared-Service-Centern.
  • Nicht zuletzt leiten Sie Projekte und Teilprojekte (zum Beispiel S/4 Roll-out).

  • Ausbildung: erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre, des Wirtschaftsingenieurwesen oder eines vergleichbaren Studienganges
  • Erfahrungen und Know-how: erste Berufserfahrung in der Zollberatung oder SAP-Beratung im Bereich GTS oder der Zollabteilung eines international tätigen Unternehmens; erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Zoll-Prozessen innerhalb einer Matrixstruktur; Prozessverständnis (E2E Prozessdenken); sehr gutes Fachwissen von SAP GTS und dessen Integration in andere SAP Module (SD/MM/FI) runden Ihr Profil ab
  • Persönlichkeit und Arbeitsweise: eine unternehmerische Denk- und Handlungsweise charakterisiert Sie; sie sind eine:e Teamplayer:in und haben sehr gute Kommunikationsfähigkeiten; ihr Vorgehen ist untersuchend und durchdacht
  • Sprachen: sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

  • Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten hinsichtlich Zeit, Ort und Arbeitsmodell.
  • Gesundheit und Sport: Breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitaeten.
  • Kinderbetreuung: Vermittlungsservice fuer Kinderbetreuungsangebote.
  • Mitarbeiterrabatte: Verguenstigungen fuer Mitarbeiter.
  • Freiraum fuer Kreativitaet: Freiraeume fuer kreatives Arbeiten.
  • Betriebliche Sozialberatung und Pflege: Sozialberatung und Vermittlungsservice fuer Pflegedienstleistungen.

Die zukuenftige Personalabteilung oder der Fachbereich informiert gerne ueber den individuellen Leistungskatalog.

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