SAFe Release Train Engineer (RTE) (m/w/d)

Omexom Umspannwerke GmbH

Jobbeschreibung
Omexom ist die Marke für Energie-Infrastrukturen von VINCI Energies, die mit 97.000 Mitarbeitenden in 61 Ländern einen Umsatz von knapp 19 Mrd. Euro erzielt. Omexom erwirtschaftet weltweit in 37 Ländern mit 24.000 Mitarbeitenden einen Umsatz in Höhe von knapp 5 Mrd. Euro und befindet sich stets auf Wachstumskurs. Die Leistungen der Omexom umfassen das ganze Spektrum rund um Energie-Infrastrukturen von der Erzeugung, Übertragung und Umwandlung bis hin zur Verteilung von Energie. Die Omexom Umspannwerke GmbH ist ein Dienstleistungsunternehmen in den Bereichen Errichtung, Umbau, Erweiterung und Demontage von Umspannwerken und beschäftigt deutschlandweit 240 Mitarbeitende an 7 Standorten. Unseren Beschäftigten bieten wir erstklassige Karriere- und Verdienstmöglichkeiten, anspruchsvolle Aufgaben, viel Verantwortung und gezielte Talentförderung.

OMEXOM, ein Unternehmen, das die Welt verändert! Wir bei OMEXOM, haben die Mission, die Energiewende zu erreichen und arbeiten leidenschaftlich daran. Beweglich wie ein Mittelständler, aber mit der Power eines Weltkonzerns im Rücken: OMEXOM ist die Marke für Energie-Infrastrukturen der VINCI Energies. Sie brennen für Ihren Beruf? Dann sind Sie hier richtig! Wir fördern Karrieren quer durch die Gewerke, Sparten und Ausbildungsgrade. Wir werden Sie begeistern – so viel ist sicher! #WeAreOmexom

Projektleiter (m/w/d) Elektrotechnik
Spremberg | unbefristet | Vollzeit | O_T_11623

  • Durch Ihr fundiertes Fachwissen im Bereich Hoch- und Mittelspannung sind Sie verantwortlich für die effektive Planung von primären und sekundären Anlagen im Bereich der Energieversorgung – spannende Umspannwerkprojekte bis 110 kV warten nur auf Sie!
  • Zusätzlich sind Sie in der Projektleitung verantwortlich für die Terminkoordination, Qualitätssicherung sowie die Kostenkalkulationen.
  • Als Projektleiter:in bringen Sie aktiv Ihre Expertise bei Besprechungen zur Bauplanung ein und tragen so zum Erfolg des Teams bei.
  • Des Weiteren spielen Sie eine maßgebliche und proaktive Rolle in der Projektabwicklung, wodurch Sie einen reibungslosen Ablauf auf den Baustellen gewährleisten.

  • Dank Ihres erfolgreich abgeschlossenen Studiums im Bereich Elektrotechnik, elektrische Energieanlagen, Energietechnik, Erneuerbare Energien, Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt Elektrotechnik oder einer Weiterbildung als Techniker:in mit vergleichbarer Qualifikation verfügen Sie über das gesuchte Know-how.
  • Ihre Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabenbereich als Projektleiter:in, Projektmanager:in, Projektingenieur:in oder Projekttechniker:in ermöglicht es Ihnen, produktiv zu sein – zudem sind Kenntnisse in MS Project und SAP wünschenswert.
  • Außerdem bringen Sie Erfahrungen in der Leitung von Projekten sowie im Umgang mit Kund:innen und Kolleg:innen mit.
  • Mit Ihrer selbstständigen Arbeitsweise, Ihrer Teamfähigkeit und Ihrer Reisebereitschaft für unsere regionalen und bundesweiten Projekte tragen Sie maßgeblich zum Erfolg unseres Teams bei.

  • Sicherheit und Vergütung: Eine sichere Festanstellung mit einem wettbewerbsfähigen Gehalt, das Ihre Leistung belohnt, sowie jährliche Sonderzahlungen warten hier auf Sie.
  • Garantierte Mobilität: Durch Ihren Dienstwagen erreichen Sie nicht nur entspannt Ihren modernen Arbeitsplatz in Spremberg, er lässt Sie auch im privaten Umfeld nicht im Stich.
  • Wohlfühlgarantie: Erleben Sie eine harmonische Teamatmosphäre und eine starke Unternehmenskultur, geprägt von Vertrauen, Eigenständigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Unternehmergeist und Solidarität.
  • Work-Life-Balance: Genießen Sie individuelle Angebote für mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten, um Beruf und Familie harmonisch zu vereinen. Unser Erfolg hängt von Ihrem Wohlbefinden ab!
  • Teilhabe am Erfolg: Nutzen Sie die Möglichkeit, am Aktienprogramm des Unternehmens teilzunehmen und am Unternehmenserfolg aktiv teilzuhaben.
  • Profis kennen Profis: Werden Sie Teil unseres Mitarbeiterempfehlungsprogramms und profitieren Sie von einer Prämie von bis zu 3.000 Euro.
  • Mitarbeiterrabatte: Erhalten Sie Zugang zu unserem exklusiven Corporate-Benefit-Programm mit attraktiven Angeboten bei renommierten Marken oder profitieren Sie von reizvollen Bike-Leasing-Möglichkeiten.
  • Familienfreundlichkeit: Bei uns werden berufstätige Eltern unterstützt. Wir bieten einen großzügigen Kinderbetreuungszuschuss, um Ihnen dabei zu helfen, Familie und Beruf mühelos zu vereinbaren.
  • Persönliche Entwicklung: Profitieren Sie von einem maßgeschneiderten Einarbeitungs- und Qualifizierungsprogramm, das Ihre berufliche Entwicklung gezielt fördert. Bei uns finden Sie kontinuierlich neue Möglichkeiten, die Ihre berufliche Entwicklung vorantreiben und Ihre Fähigkeiten erweitern.
  • Innovative und vielseitige Projekte: Erleben Sie in unserem Arbeitsumfeld die Freiheit, an innovativen Projekten zu arbeiten und sich in abwechslungsreiche Tätigkeiten zu vertiefen.
  • Energiewende: Gestalten Sie aktiv die Energiewende und konkrete Klimaschutzmaßnahmen mit – durch spannende Projekte und vielseitige Tätigkeiten ist Ihnen dies bei uns möglich.
  • Arbeitssicherheit und Gesundheitsförderung: Unsere oberste Priorität ist die Sicherheit und das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter:innen. Wir bieten umfassende Programme und Ressourcen, um die Arbeitsbedingungen sicherer und gesünder zu gestalten und streben nach Null Unfällen.
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