Jobbeschreibung
Wir, die Berliner Stadtwerke, engagieren uns für eine verbrauchernahe und nachhaltige Energieerzeugung sowie für umweltfreundliche Versorgungskonzepte auf Basis erneuerbarer Energien. Seit unserer Gründung als kommunales Unternehmen im Jahr 2014 tragen wir mit unserem Handeln maßgeblich dazu bei, dass unsere Region lebenswert bleibt und wir dem gemeinsamen Ziel der klimaneutralen Hauptstadt täglich einen Schritt näherkommen.
Um diese anspruchsvolle Aufgabe zu übernehmen, suchen wir ab sofort in Voll- oder Teilzeit eine:n
Referent:in für Nachhaltigkeit und Strategie (m/w/d)
- Du steuerst den Aufbau und die Umsetzung der Nachhaltigkeitsberichterstattung gemäß Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD).
- Du koordinierst in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und den Fachbereichen die Entwicklung und Implementierung einer Nachhaltigkeitsstrategie.
- Du unterstützt die Geschäftsführung und die Fachbereiche bei der Umsetzung der umfassenden Unternehmensstrategie Vision Berliner Stadtwerke 2030.
- Du begleitest die laufende strategische Weiterentwicklung des Unternehmens sowohl mit Blick auf die Energiewende-Produkte als auch auf die interne Organisationsentwicklung.
- Du hast ein abgeschlossenes Studium zum Beispiel im Bereich der Wirtschafts- oder Ingenieurswissenschaften.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Gestaltung der Energiewende, im Nachhaltigkeitsmanagement, im Prozess- und Projektmanagement und/oder in der Organisationsentwicklung sind von Vorteil.
- Als generalistisch interessierte Persönlichkeit arbeitest Du gern als Schnittstelle zwischen verschiedenen Fachbereichen, um das Unternehmen gemeinsam zu gestalten.
- Durch Deine analytische Denkweise kannst Du komplexe Zusammenhänge schnell erschließen.
- Bei einer Vielfalt von Themen behältst Du jederzeit alle internen Stakeholder im Blick und beteiligst sie durch Deine ausgeprägte Kommunikationsstärke in angemessener Weise.
- Deine selbständige und äußerst strukturierte Arbeitsweise zeichnet Dich aus.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Ein aufgeschlossenes Team, in welchem wertschätzend und vertrauensvoll zusammengearbeitet wird
- Ein familienfreundliches Umfeld sowie eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem wachsenden Unternehmen
- Aktive Gestaltung eines eigenen Beitrages zur Energiewende in Berlin
- Entwicklungschancen durch ein vielfältiges Fort- und Weiterbildungsangebot
- 30 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (Homeoffice)
- Attraktive betriebliche Zusatzleistungen (z. B. arbeitgeberfinanzierte Direktversicherung) und Möglichkeiten zur Nutzung eines BVG-Firmentickets bzw. eines Job-Rads, Mitgliedschaft im Urban Sports Club sowie Bera-tungsleistungen durch Stimulus