Jobbeschreibung
Dr. Weick Executive Search GmbH ist eine der Top 20 Executive Search Unternehmen in Deutschland und eine der führenden Personalberatungen in Süddeutschland. Wir konzentrieren uns auf die Suche, Auswahl und Bewertung von Geschäftsführern m/w/d, Führungskräften m/w/d und Professionals m/w/d sowie Beiräten / Aufsichtsräten m/w/d.
Unser Mandant ist eine sehr erfolgreiche, wirtschaftsstarke Technologie-Unternehmensgruppe (ca. 700 Mitarbeitende) mit Sitz in Südwestdeutschland (Raum Rottweil, Freudenstadt, Schwarzwald-Baar-Kreis). Er produziert und vertreibt innovative Metallteile und –Baugruppen für anspruchsvolle Kunden weltweit. Auf Grund einer Nachfolge suchen wir den Leiter Human Resources m/w/d.
Leiter Human Resources m/w/d
Top Mittelstand im Schwarzwald: Führung - Tagesgeschäft - Projekte
Raum Rottweil, Freudenstadt, Schwarzwald-Baar-Kreis | KENNZIFFER: 799-467
In dieser Aufgabe übernehmen Sie mit Ihrem Team, bestehend aus 4 Mitarbeitenden (Generalisten*innen inklusive Abrechnung), die Verantwortung für sämtliche HR-Aufgaben des Unternehmens. Persönlich konzentrieren Sie sich auf die Themen Recruiting, Ausbildung, Arbeitsrecht (Betriebsvereinbarungen, Arbeitsverträge, etc.), die Betreuung der Führungskräfte sowie des Betriebsrats. Neben diesem abwechslungsreichen Tagesgeschäft übernehmen Sie unterschiedliche Projekte (z.B. Bewerberplattform, Talent-Management-System, Analyse-Tools) und steigern so die Effizienz sämtlicher HR-Prozesse. Sie berichten direkt an die Geschäftsführung und haben bei Bedarf die Möglichkeit remote zu arbeiten.
Auf Basis einer soliden Ausbildung (z.B. Studium BWL) haben Sie mehrere Jahre generalistische HR-Erfahrung (als Personalreferent*in, HR Business Partner*in oder Personalleitung) in einem mittelständischen, produzierenden Unternehmen gesammelt. Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in moderner und operativer Personalarbeit, sind softwareaffin und überzeugen vor allem mit hoher Sozialkompetenz, klarer Kommunikation und jeder Menge Eigeninitiative.
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