Jobbeschreibung
Werden Sie Teil unseres Teams in einer tollen Stadt, die viel zu bieten hat. Rüsselsheim hat zurzeit rund 67.000 Einwohnerinnen und Einwohner und wächst stetig. Neben attraktiven und vielfältigen Kultur- und Freizeitangeboten können wir auch beim Thema Kinderbetreuung und Schulen punkten. Mitten im Rhein-Main-Gebiet sind wir bestens mit der Bahn und dem Auto zu erreichen.
Im Fachbereich Personalmanagement, Bereich Personalbetreuung, ist ab dem 01.08.2024 folgende Stelle unbefristet zu besetzen:
Personalsachbearbeiter*in (m/w/d)
(E.-Gr. 10 TVöD A 11 HBesG, Vollzeit, unbefristet, Homeoffice möglich)
Kennz. 2360
Wer WIR sind
- Wir kümmern uns um alle Personalangelegenheiten der Mitarbeitenden.
- Wir sehen Mitarbeitende nicht als Workforce, sondern als wichtigen Faktor für den langfristigen Erfolg unserer Behörde.
- Wir vereinen alle personalrelevanten Strategien, Maßnahmen und Handlungsfelder, die zur Entwicklung der Mitarbeitenden individuell und der Stadt Rüsselsheim am Main allgemein beitragen.
- Der Bereich Personalbetreuung spielt eine entscheidende Rolle bei der Schaffung einer positiven Arbeitsatmosphäre und einer motivierten Belegschaft.
- Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir eine*n Mitarbeiter*in für die Personalsachbearbeitung mit dem Schwerpunkt Beamtenrecht.
- Personalsachbearbeitung für die Mitarbeitenden der Stadtverwaltung im Beschäftigten- und Beamtenverhältnis sowie die Personalbetreuung von der Einstellung bis zur Beendigung des Arbeits- und Dienstverhältnisses.
- Sie sind Ansprechpartner*in für die Mitarbeitenden sowie Fachbereichs-, Amts- und Bereichsleitungen in Angelegenheiten des Dienst-, Tarif- und Personalrechts.
- Mitarbeit bei besonders schwierigen Personalangelegenheiten und Disziplinarverfahren.
- Beobachtung gesetzlicher und tarifvertraglicher Änderungen sowie die Umsetzung von gesetzlichen Neu- bzw. Spezialregelungen.
- Begleitung von Personalauswahlverfahren und Durchführung von Vorstellungsgesprächen.
- Klärung von Grundsatzangelegenheiten, insbesondere im Bereich des Beamtenrechts.
- Sie bringen einen Abschluss als Verwaltungsfachwirt*in oder ein abgeschlossenes Bachelorstudium Allgemeine Verwaltung mit. Eine vergleichbare Qualifikation ist auch denkbar.
- Sie bringen einschlägige Berufserfahrung in der Personalarbeit mit, die Sie idealerweise im öffentlichen Dienst erworben haben.
- Sie haben gute Fachkenntnisse der gesetzlichen und tariflichen Bestimmungen im Arbeits- und Dienstrecht.
- Sie haben Freude an selbstständigem Arbeiten und übernehmen gerne Verantwortung.
- Sie verfügen über eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Einfühlungsvermögen.
- Sie besitzen ein hohes Maß an Engagement und Organisationsgeschick.
- Spannende, abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit im Dienste des Allgemeinwohls.
- Motivierte und kreative Teamarbeit.
- Gründliche und individuelle Einarbeitung im Team.
- Flexible Arbeitszeiten.
- Möglichkeit, mobil ortsungebunden oder im Homeoffice zu arbeiten.
- Umfangreiche Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten.
- Zahlreiche Corporate Benefits für alle Mitarbeitenden. 1
- Das Job-Ticket Premium im gesamten RMV-Gebiet incl. Mitnahmeregelung. 2
- Sie erhalten eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge bei der Zusatzversorgungskasse Darmstadt.
- Die Möglichkeit des kostenfreien Parkens.
- Faire Vergütung.