StepStone

Jobbeschreibung

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.

Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.

Stellennummer: MER00037QS

Die Mercedes-Benz Group AG ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt. Mit der Mercedes-Benz AG und den Geschäftsfeldern Mercedes-Benz Cars und Mercedes-Benz Vans gehört der Fahrzeughersteller zu den größten und erfolgreichsten Anbietern von Premium-PKW.

Die Elektrifizierung des Portfolios von Mercedes-Benz schreitet seit geraumer Zeit mit großen Schritten voran und ist fest in unserer Strategiesäule „Lead in Electric“ verankert. Als Powertrain-Bereich produzieren wir die fünf Bausteine, die unser Automobil bewegen: Achsen, Motoren, Getriebe, Komponenten und Batterien & sind dabei maßgeblich für den Weg zu „Electric Only“ verantwortlich.

Unser Team verantwortet die Initiative „TransformatiON – Gemeinsam aufbrechen“, mit der wir unsere Mitarbeitenden in Zukunft noch aktiver auf ihrem persönlichen Transformationsweg unterstützen und begleiten möchten. Unter dem Motto „Transformation ist, was Du daraus machst“ gehen wir dabei neue Wege in der Mitarbeiterkommunikation, begeistern für die Transformation.
Als Teil des Teams „Transformation & Kultur“ entwickelst du Ansätze zur aktiven Ausgestaltung der Transformation im Powertrain in verschiedensten Formen von Kommunikationsformaten, Film- und Fotoproduktion, Projektmarketing, Online- und Printmedien, bis hin zur Organisation von Events.

Gute Ideen fallen jedoch nicht vom Himmel - sie sind immer Ergebnis eines kreativen Prozesses und viel Arbeit. Aus diesem Grund brauchen wir ab September 2024 Verstärkung in unserem Team (flexibler Start möglich). Du arbeitest in dieser Praktikantenstelle an der Schnittstelle von Projektmanagement, Organisationsentwicklung und interner Kommunikation. Dementsprechend breit gefächert und abwechslungsreich sind deine Aufgabenbereiche.

Das sind deine Aufgaben:

• Konzeption, Gestaltung und Umsetzung von Onlinemedien (Banner, Video, GIF, etc.) und Printmedien (Flyer, Banner, Give Aways, etc.), sowie Logos und Key Visuals
• Planung und Durchführung von Videoproduktion und anschließendem Videoschnitt
• Medienspezifische Aufbereitung von Inhalten (Grafiken, Fotos, Videos und Texte
• Ideenentwicklung & Umsetzung neuer Kommunikationskonzept
• Erstellung und Adaption von Layout und Sicherstellung der CI-Richtlinien
• Enge Zusammenarbeit mit abteilungsübergreifenden Teams
• Entwicklung neuer Transformationsinitiativen und Steuerung des Kulturprozesses mittels cross-funktionaler Projekte im Rahmen des Powertrain Transformationsprojektes
• Unterstützung beim Eventmanagement (Konzeption, Branding, Teilnehmermanagement, Umsetzung, …)
• Design, Vorbereitung und Durchführung von Workshops mit verschiedenen Teilnehmergruppen aus dem Gesamtprojek
• Unterstützung bei der Gesamtsteuerung von Projekten sowie Vorbereitung von Steuerkreisen und internen Abstimmungsterminen
• Ansprechende Gestaltung von Präsentationen für das Top Management

Was du mitbringen solltest:

• Studium im Bereich Kommunikationsdesign, Grafik, Mediengestaltung oder ähnliches
• Erfahrungen und Expertise in der grafischen Gestaltung sowie sehr gute Kenntnisse in Premiere, Illustrator und PowerPoint. Kenntnisse in After Effects, InDesign und Photoshop wünschenswert.
• Hohes Maß an Kreativität und eigenverantwortliche Konzeption mit einem Blick für optisch ansprechende Designs
• Interesse und Offenheit, sich in verschiedene Projekte mit unterschiedlichen fachlichen Inhalten einzuarbeiten
• Konzeptionelle Fähigkeiten und Organisationstalent, Offenheit und Einfühlungsvermögen, Spaß an Kultur-Themen sowie interkulturelle Kompetenz
• Eigenständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
• Hohes Maß an Kreativität zur Ausgestaltung von Workshops sowie zur Gestaltung von diversen Grafikkonzepten
• Teamgeist, Engagement, Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit
• Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Zusätzliche Informationen:

Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung".

Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du "hier".

Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.

Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du Dich unter [email protected] zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.

Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.

Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail an [email protected] oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr).

• Essens­zulagen
• Mit­arbeiter­handy möglich
• Mit­arbeiter­rabatte möglich
• Mit­arbeiter­beteili­gung möglich
• Mit­arbeiter Events
• Coaching
• Flexible Arbeits­zeit möglich
• Hybrides Arbeiten möglich
• Gesund­heits­maß­nahmen
• Betrieb­liche Alters­ver­sorgung
• Mobilitäts­angebote

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