Jobbeschreibung
We engineer a sustainable future
Process Automation Solutions ist einer der führenden, herstellerunabhängigen Anbieter von kompletten Automatisierungslösungen für die Prozess- und Fertigungsindustrie. Wir beschäftigen mehr als 1.600 Mitarbeitende in Europa, Amerika und Asien. Schwerpunkte unserer Tätigkeit sind die Projektierung von Steuerungs- und Prozessleitsystemen sowie deren vertikale Integration in den gesamten Unternehmensprozess. Wir bieten komplette Dienstleistungen vom Konzept bis zur Inbetriebnahme, von der Feldebene über die Prozessebene bis hin zur Unternehmensebene. Process Automation Solutions ist ein Unternehmen im Verbund der ATS Corporation.
Ihr Verantwortungsbereich
- Beratung zu digitalen Lösungen auf dem Markt und Erstellung technischer Spezifikationen für Kundenangebote.
- Technische Leitung und Realisierung von (Teil-)Projekten.
- Konfiguration von produktionsbezogenen IT-Systemen und Entwicklung projektbezogener Add-ons und Schnittstellen
- Schulungen für Kunden
Ihr Profil
- Bachelor-Abschluss in Ingenieurwissenschaften, Informatik, Techniker oder eine gleichwertige Qualifikation
- Erste einschlägige Berufserfahrung
- Erfahrung mit produktionsnahen IT-Systemen (MES) wie zum Beispiel Siemens, Aveva, Aspentech
- Erfahrung in der Programmierung in C#
- Erfahrung mit Azure Industrial Cloud von Vorteil
- Kommunikationsfähigkeit und Organisationstalent
- Strukturierte, gewissenhafte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Affinität für Kundenbeziehungsmanagement und Sales sind sehr erwünscht
- Teamfähigkeit, sowie Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten
- Reisebereitschaft ist im Rahmen der jeweiligen Projekte erforderlich
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Ihr Benefit
- Vielfältiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet
- Tätigkeit in einem globalen Unternehmen mit offener Kultur für neue Ideen
- Spannende und zukunftsträchtige Branche mit Wachstumspotential
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Regelmäßige Mitarbeiterevents – Skifreizeit, Teamevents, Sommerfest etc.
- Jährliche Entwicklungsgespräche
- Jobrad, Corporate Benefits und viele weitere Mitarbeitervorteile
- Strukturiertes Onboarding für Neueinsteiger und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten