Jobbeschreibung
Wir sind führender Hersteller von Hochleistungsfolien und Verpackungslösungen für die Lebensmittel-, Non-Food- und Medizingüterindustrie sowie von kundenindividuellen Compounds für technisch anspruchsvolle Anwendungsbereiche.
Als familiengeführtes, international agierendes Unternehmen mit Hauptsitz in Oberschwaben beschäftigen wir über 1.700 Mitarbeiter an neun Produktionsstandorten in Europa, Indien und den USA sowie an 20 Vertriebsstandorten.
Wir fühlen uns einer nachhaltigen Entwicklung verpflichtet und nehmen unsere Verantwortung als Arbeitgeber sowie gegenüber der Gesellschaft, der Umwelt und unserer Kunden wahr. Für unsere nachhaltigen Produktentwicklungen sowie auch für unser konsequentes Engagement hinsichtlich einer funktionierenden Kreislaufwirtschaft in der Kunststoffindustrie wurden wir bereits mehrfach ausgezeichnet.
Wir gehören zu den Besten unserer Branche. Um dauerhaft in der Spitzengruppe zu bleiben, investieren wir viel in die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden und in die Ausbildung unserer Nachwuchskräfte.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Junior Sales Manager (m/w/d) in Vollzeit.
Als Junior Sales Manager (m/w/d) sind Sie Teil unseres Vertriebsteams und spielen eine entscheidende Rolle beim Ausbau unserer Marktpräsenz. Sie arbeiten eng mit erfahrenen Kollegen zusammen und haben die Möglichkeit, von den langjährigen und erfahrenen Vertriebsmitarbeitenden zu lernen.
Sie erhalten eine umfassende Einarbeitungsphase in unserem Hauptsitz in Ochsenhausen, um unsere Produkte, Dienstleistungen und Vertriebsstrategien kennenzulernen. Nach der Einarbeitung werden Sie deutschlandweit eingesetzt, um unsere Präsenz auf dem Markt zu stärken und unsere Kundenbasis zu erweitern.
- Die Identifikation und Akquise von Neukunden gehören zu Ihren Aufgaben
- Sie werden Marktanalysen durchführen, um neue Chancen für den Vertrieb zu erkennen und zu nutzen
- Der Besuch von Bestandskunden, um Erfahrungsschätze zu sammeln und neue Potentiale dort zu erschließen ist ebenfalls ein wichtiger Bestandteil Ihrer Tätigkeiten
- Die Entwicklung und Umsetzung von Verkaufsstrategien gehören ebenfalls zu Ihrem Verantwortungsbereich
- Sie beobachten den Markt und Wettbewerb und entwickeln so ein sicheres Gespür für neue Absatzmärkte
- Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Wirtschaft
- haben Sie erfolgreich absolviert
- Sie verfügen idealerweise über erste Erfahrungen im Außendienst / Sales / Vertrieb,
- auch als Quereinsteiger aus einem kundenorientierten Bereich können Sie sich gerne bewerben
- Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Eigenmotivation, sowie eine positive Ausstrahlung zeichnen Sie aus
- Eine hohe Reisebereitschaft und Flexibilität setzen wir voraus, um die Anforderungen unserer deutschlandweiten Projekte und Kunden effektiv zu erfüllen
- Lernwilligkeit und das Interesse an kontinuierlicher Weiterentwicklung sind Ihnen wichtig
- Abgerundet werden Ihre Kompetenzen durch gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft von SÜDPACK und werden Sie Teil unseres internationalen, familiengeführten Unternehmens.
Als SÜDPACK Mitarbeitender profitieren Sie unter anderem von folgenden Benefits:
- Wir legen großen Wert auf eine fundierte Einarbeitung, damit Sie von Beginn an bestens in unser Team integriert werden können
- Des Weiteren bieten wir attraktive Weiterbildungen an, die es Ihnen ermöglichen, Ihre Kenntnisse und Fähigkeiten stetig zu erweitern
- Die aktive Förderung Ihrer Weiterentwicklung ist ein zentraler Bestandteil unserer Unternehmensphilosophie, da wir überzeugt sind, dass unser Erfolg eng mit Ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung in direktem Zusammenhang steht
- 30 Urlaubstage und zusätzliche Sonderurlaubstage, bspw. bei Geburt des Kindes
- Erfolgsbeteiligung
- Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen
- Berufsunfähigkeitsversicherung mit Arbeitgeberzuschuss
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Individuelle Karriereplanung und Weiterbildungsangebote
- Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
- Betriebsarzt
- Kantine (bezuschusst) und Frühstücksverkauf
- Mitarbeiterrabatte bei regionalen und überregionalen Unternehmen
- Online Sportkurse, Fitnessraum, Nordic Walking Gruppe, Kooperation mit JobRad und Wellpass
- Firmenevents (z.B. Weihnachtsfeier, Sportveranstaltungen etc.)
- Mitarbeitenden-App „MySÜDPACK“