Jobbeschreibung
Die AENESA GmbH ist ein innovatives Unternehmen mit Sitz in Hanau, das sich auf die Entwicklung und Produktion von Lithium-Batterie-Komplettlösungen unter anderem für fahrerlose Transportsysteme (FTS) spezialisiert hat. Mit einem starken Fokus auf Forschung und Entwicklung treiben wir zudem kontinuierlich neue Batterietechnologien voran, wie zum Beispiel Natrium-Ionen-Batterien. Darüber hinaus sind wir im Bereich erneuerbarer Energien aktiv tätig und entwickeln und vertreiben Produkte für den Solarmarkt. Als Mutterunternehmen betreiben wir am gleichen Standort die Accuzentrale Hanau GmbH, ein Fachgeschäft mit Reparaturwerkstatt für Batterien und Akkus aller Art. Unsere Leidenschaft für Innovation und Nachhaltigkeit treibt uns an, maßgeschneiderte Lösungen für unsere Kunden zu entwickeln und einen Beitrag zur Gestaltung einer nachhaltigen Zukunft zu leisten.
- Entwicklung und Optimierung von Batteriesystemen und -komponenten unter Berücksichtigung von Leistung, Lebensdauer, Sicherheit und Kosten.
- Selbständige Durchführung von Tests, Analysen und Bewertungen von Batteriematerialien, Zellen und Packs hinsichtlich ihrer Leistungsfähigkeit und Sicherheit, inkl. Dokumentation.
- Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams, um die Integration von Batteriesystemen in verschiedene Anwendungen wie FTS, Reinigungsmaschinen und erneuerbare Energiespeicher zu unterstützen.
- Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Produktionsprozessen für Batteriesysteme, einschließlich Skalierung und kontinuierlicher Verbesserung.
- Bereitstellung von technischem Support und Lösung von Kundenanfragen oder Problemen sowie Teilnahme an Kundenbesuchen, um Feedback zu aktuellen Produkten zu erhalten und potenzielle Verbesserungen oder neue Produktfunktionen zu identifizieren.
- Unterstützung des Einkaufs bei der Auswahl neuer Komponenten und der Qualitätskontrolle von bestehenden Komponenten, unter anderem von Lieferanten aus Asien.
- Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium einer Fachhochschule oder (technischen) Universität/Hochschule im Bereich Elektrotechnik, Elektrochemie, Energietechnik, Materialwissenschaften oder einem verwandten Studiengang.
- Fachkenntnisse: Bestehende Kenntnisse im Bereich der Lithium-Batterietechnologie, einschließlich Batteriechemie, Zelltechnologie, Batteriemanagementsystemen und Lade-/Entladeverhalten sind von Vorteil.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten: Fähigkeit, komplexe technische Konzepte verständlich zu erklären und effektiv mit Kunden und Teammitglieder zu kommunizieren
- Innovationsgeist: Aktives Interesse an den neuesten Entwicklungen und Trends in der Batterietechnik, um innovative Lösungen voranzutreiben und Wettbewerbsvorteile zu erzielen.
- Flexibilität: flexible Arbeitszeiten mit Vertrauensarbeitszeit
- Moderne Arbeitsplatzausstattung: Firmen-Laptop und Mobiltelefon, moderne Büros mit Unterhaltungsmöglichkeiten für Pausen und ein top ausgestattetes Labor.
- Unternehmenskultur: In unserem jungen Team leben wir eine familiäre Zusammenarbeit, die von Hilfsbereitschaft geprägt ist. Dank unserer flachen Hierarchien können Entscheidungen schnell und unkompliziert getroffen werden.
- Internationale Firmenstruktur: Wir arbeiten sehr eng mit unserer Partnerfirma in Malta zusammen. Gerade im Bereich Entwicklung findet ein regelmäßiger Austausch statt. Reisen nach Malta sind hierfür 1–2-mal pro Jahr eingeplant.
- Förderung von Eigeninitiative: Wir glauben daran, dass großartige Ideen überall entstehen können. Deshalb ermutigen wir unsere Mitarbeiter, eigenverantwortlich zu handeln und proaktiv Lösungen zu finden. Wir unterstützen und belohnen Eigeninitiative und unternehmerisches Denken.
- Innovation: Wir wollen uns und unsere Produkte stets weiterentwickeln. Deshalb sind wir immer bereit, in neue Ideen und Technologien zu investieren.
- Incentives: Neben einem wettbewerbsfähigen Gehaltspaket bieten wir unseren Mitarbeitern zusätzliche Leistungen wie zum Beispiel das Edenred City Ticket an.
- Urlaub: Abweichend von den gesetzlichen Vorgaben bieten wir unseren Mitarbeitern von Beginn an 30 Tage Urlaub.