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Jobbeschreibung

Wir sind ein inhaber­geführtes Familien­unter­nehmen mit Sitz in Berlin. Die Aktiv-Schuh Gruppe kann auf über 123 erfolg­reiche Jahre im Schuh-Einzel­handel zurück­blicken und ist der führende statio­näre Anbieter von Marken­schuhen in Berlin. Unsere Firmen­gruppe umfasst verschiedene Konzepte:
Aktiv Schuh, Shoe City, Hammer Schuh, Tivola sowie Mono­label-Stores mit inter­nationalen Marken, die deutsch­land­weit in über 50 Filialen sowie in unserem Online-Shop Schuh Club vertreten sind.

Wir suchen zum nächst­möglichen Zeit­punkt eine Bezirks­leitung (w/m/d) für unseren Stand­ort Berlin. Diese Position bietet abwechs­lungs­reiche Auf­gaben, kurze Ent­scheidungs­wege sowie eine lang­fristige Perspek­tive. Lernen Sie uns kennen und werden Sie ein Teil unserer Familie.

Bezirksleitung (w/m/d)


  • Als Bezirksleitung verantworten Sie den Umsatz für 10 bis 15 Filialen in Ihrem Bezirk
  • Als kommunikative Schnittstelle zwischen unserer Zentrale und Point of Sale sind Sie neben der vertriebsinternen Steuerung unserer Filialen für regelmäßige Storechecks und der Umsetzung der Merchandisingkonzepte und Zielvorgaben verantwortlich
  • Realisierung der geplanten Verkaufsziele und Verkaufsstrategien in Ihrem Bezirk
  • Entwicklung und Bindung von hochmotivierten und engagierten Teams dank Ihrer motivierenden Führungsqualitäten in Ihrem Bezirk
  • Die kontinuierliche Optimierung von Kundenservice und Warenpräsentation in den Filialen gehört hierbei ebenso zu Ihren Aufgaben, wie eine optimale Personaleinsatzplanung und Führung der Filialmitarbeiter/innen

  • Sie bringen eine abge­schlossene kauf­männische Aus­bildung, gerne aus dem Bereich Textil oder Schuhe, sowie mehrere Jahre Berufs­erfah­rung mit
  • Sie besitzen eine hohe Flexi­bilität sowie eine hohe Service­orien­tierung
  • Mit Ihrer Hands-on-Mentalität sowie der aus­geprägten Stress­resistenz begeistern Sie unsere Kunden und unsere Mit­arbeiter gleicher­maßen
  • Erste Berufs­erfahrung als Führungs­persön­lich­keit mehrerer Filialen im Einzel­handel gepaart mit Kommuni­kation­sstärke und Organi­ations­talent machen Sie als Führungs­kraft (m/w/d) aus
  • Unter­nehmerisches Denken, gute betriebs­wirtschaft­liche Kennt­nisse und eine hohe Reise­bereit­schaft runden Ihr Profil ab

  • Abwechs­lungs­reiche und ver­ant­wortungs­volle Aufgaben in einem inno­vativen Familien­unter­nehmen
  • Eine intensive Ein­arbeitung für Ihren per­fekten Start bei uns
  • Eine offene und ange­nehme Arbeits­atmos­phäre mit markt­gerechter und leistungs­orien­tierter Vergütung
  • Perspektive zur Weiter­entwick­lung
  • Mitarbeiter­rabatte von bis zu 50 % sowie 20 % Rabatt für Freunde und Familie sowie weitere attrak­tive Mit­arbeiter­vorteile
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