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Elevion GmbH

  • Jena
  • Post Date: 5. Juli 2024
Jobbeschreibung

Die Elevion ist der europäische Lösungsanbieter für alle Aufgaben rund um die klimaschonende Gewinnung und Nutzung von Energie. Mit unserem Fokus auf integrierte Energiedienstleistungen, liefern wir Lösungen, die CO2-Reduzierung, Steigerung der Energieeffizienz, Einsparungen bei den Energiekosten, Systeme für erneuerbare Energien sowie alle Bereiche der Technischen Gebäudeausrüstung und Dienstleistungen miteinander verbinden.

Mit unseren über 60 konsolidierten Unternehmen und mehr als 4000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern stehen wir als große Familie zusammen und treiben das Thema „grüne Energie für die Zukunft“ voran.

Die Elevion GmbH vereint die Menschenorientierung und Bodenständigkeit eines mittelständischen Unternehmens mit der Finanzkraft und Professionalität einer internationalen Holding. Die Elevion Group ist in 12 Ländern – darunter Deutschland, Österreich, Niederlande, Italien, Polen und Rumänien – tätig. Im Jahr 2023 haben wir 6000 Projekte realisiert und eine Gesamtleistung von rund 1,2 Mrd. € erzielt, davon 1 Mrd. € in Deutschland.

Im deutschen Markt sind wir mit der Elevion GmbH und der Elevion Energy & Engineering Solutions GmbH sowie unseren Tochtergesellschaften, einer der Marktführer für technische Gebäudeausrüstung- und planung sowie Dekarbonisierungs-Lösungen. Wer sich für einen Arbeitsplatz bei der Elevion entscheidet, erhält vielfältige Entwicklungs- und Karrierechancen in einer spannenden und zukunftssicheren Branche.

Controller (m/w/d) mit Schwerpunkt IT in Voll- oder Teilzeit


  • Aufbau, Überwachung und Optimierung einer verursachergerechten und transparenten (IT-) Kosten- und Leistungsverrechnung
  • Erstellung und Überwachung von monatlichen Reports der IT-Organisation
  • Vorbereitung und aktive Unterstützung des Planungs- und Forecast-Prozesses der Elevion GmbH / Holdingorganisation
  • Wirtschaftliche Überwachung von IT-Projekten
  • Unterstützung bei der Erstellung von Business Cases als Basis für die Entscheidung von IT-Projekten
  • Mitwirkung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen
  • Monitoring, Analyse und Auswertung der betriebswirtschaftlichen Kennzahlen
  • Erstellung von Abweichungsanalysen, Soll-Ist-Vergleichen
  • Sie können Controlling-Werkzeuge wie Power BI in Zusammenarbeit mit dem BI-Team nutzen

Neben einem Studium der Betriebswirtschaftslehre oder Informationswissenschaften mit Schwerpunkt Planung / Controlling / Finance oder ähnliches, ergänzt folgendes Ihr Profil:

  • Ihre Berufserfahrungen im Controlling helfen Ihnen dabei, Ihre täglichen Aufgaben problemlos durchzuführen
  • Kenntnisse im Finanz- und Rechnungswesen
  • Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen
  • Kenntnisse über MS Dynamics F+O, MS Power BI und oder LucaNet wären von Vorteil
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, ausgeprägtes analytisches Denken sowie IT-Affinität
  • Erfahrung in der Kommunikation mit C-Level/Geschäftsführung
  • routinierter Umgang mit den gängigen MS Office–Anwendungen (Schwerpunkt Excel und Power Point)
  • Sie verfügen über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Kommunikation auf Deutsch und Englisch auf dem Papier oder im Gespräch ist keine Herausforderung für Sie – eine hohe Lern- und Leistungsbereitschaft sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab

  • Mittelstand meets Großkonzern – Wir leben das Beste aus zwei Welten, den Mittelstand mit der Lösungsorientierung und der Hands-On-Mentalität und streben zugleich nach den professionellen Standards eines Konzerns
  • Gehalt – Unser Anspruch ist es, unseren Kolleginnen und Kollegen ein attraktives und faires Gehalt zu zahlen
  • Work-Life-Balance – Wir unterstützen unsere Kolleginnen und Kollegen durch verschiedene Arbeitszeitmodelle sowie das Angebot des mobilen Arbeitens, mit allem dazu notwendigen Equipment, um ihr Privat- und Berufsleben unter einen Hut zu bekommen
  • Perspektive – Die Welt ist im stetigen Wandel. Damit wir immer dabei sind, fördern wir die persönliche Weiterentwicklung unserer Kolleginnen und Kollegen und zeigen Perspektiven in der Gruppe auf
  • Gesundheit und Fitness – Die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Kolleginnen und Kollegen sind uns wichtig, daher haben wir ein vielfältiges Gesundheitsangebot entwickelt und bieten die Nutzung von Bike-Leasing an
  • Offene Kommunikation – Wir pflegen eine respektvolle, wertschätzende und offene Kommunikation über Hierarchieebenen hinweg
  • Rabatte - Damit unsere Kolleginnen und Kollegen bares Geld sparen können, können Sie auf der Corporate Benefits Plattform alle Angebote nutzen
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