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Jobbeschreibung

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.

Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.

Stellennummer: MER00039UI

Die Mercedes-Benz Group AG ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt. Mit der Mercedes-Benz AG gehört der Fahrzeughersteller zu den größten Anbietern von Premium- und Luxus-Pkw und Vans.
In der Mercedes-Benz Cars Entwicklung (RD) gestalten wir die Automobilgenerationen der Zukunft! Innovative Produkte mit höchster Qualität und effiziente Entwicklungsprozesse. Wir arbeiten schon heute an Fahrzeugen, die die Technologieführerschaft der Mercedes-Benz AG auch zukünftig sichern werden.

Unsere Abteilung ist verantwortlich für die Entwicklung innovativer Antriebssoftware sowie für die Entwicklung der Safety-Konzepte auf allen Antriebssteuergeräten.
In unserem Team bringen sich mit der Entwicklung der Safety-Konzepte für Powertraincontroller, Leistungselektroniken und Motorsteuerungen 18 hochmotivierte und freundliche Kolleg*innen in jeden Antrieb für Mercedes-Benz PKW-Baureihen ein (Hybrid- und E-Antriebe).

Dafür suchen wir tatkräftige Mithilfe und bieten im Rahmen einer Werkstudententätigkeit spannende und abwechslungsreiche Aufgaben. Sie erhalten einen vielseitigen Einblick in die Fahrzeugentwicklung mit einem starken Fahrzeugbezug.

Diese Herausforderungen kommen u. a. auf Sie zu:

• Mitwirkung beim Team-internen Fahrzeugmanagement sowie deren Werkstattkoordination
• Aktualisierung der Software der Steuergeräte im Fahrzeug via Messrechner
• Unterstützung bei der Vorbereitung von Versuchs- und Testfahrten
• Inbetriebnahme von Messtechnik in den Versuchsfahrzeugen
• Mitwirkung bei der Vorbereitung und Durchführung von Versuchen an Entwicklungsfahrzeugen
• Planung und Betreuung von Fahrzeugumbauten (z.B. für Testing von Entwicklungsbauteilen)
• Planung, Koordination und Wartung sowie Inbetriebnahme von teameigener Fahrzeugmesstechnik für den eDrive
• Ggf. Auswertung und Analyse von Fahrzeugmessungen inkl. Fehlertracking
• Ggf. Mitwirkung bei Prozessthemen in der Abteilung
• Ggf. Mitwirkung an der Erstellung von diversen Auswertung-Tools
• Mitarbeit bei der Abstimmung mit beteiligten Bereichen (u. a. Versuchs- und Fachbereiche)
• Begleitung der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Besprechungen bzw. Gremien
• Mitarbeit bei der Durchführung und Planung von Projektmeetings
• Bearbeiten diverser Sonderprojekte

• Ingenieurwissenschaftliches Studium, vorzugsweise Schwerpunkt in den Bereichen Fahrzeugtechnik, Maschinenbau, Elektrotechnik, Mechatronik, Wirtschaftsingenieurwesen, Informatik oder ein vergleichbarer Studiengang
• Idealerweise bereits erste Erfahrungen im Umgang mit Fahrzeugmesstechnik (Vorbereitung/Einbau/Inbetriebnahme/Wartung/Auslesen/etc.) vorhanden
• Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sicherer Umgang mit MS-Office
• Engagement, Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Analytische Denkweise und strategische, systematische Arbeitsweise
• Idealerweise Fahrzeugaffinität und technisches Verständnis aus Ausbildung und/oder Studium
• Führerschein Klasse B erforderlich

Zusätzliche Informationen:

Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Daher bitten wir Sie, sich ausschließlich online zu bewerben und Ihrer Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktueller Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) beizufügen sowie im Online-Formular Ihre Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren.

Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien finden Sie "hier".

Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.

Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen können Sie sich unter [email protected] zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gerne nach Ihrer Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.

Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne HR Services per Mail an [email protected] oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr).

• Essens­zulagen
• Mit­arbeiter­handy möglich
• Mit­arbeiter­rabatte möglich
• Mit­arbeiter­beteili­gung möglich
• Mit­arbeiter Events
• Coaching
• Flexible Arbeits­zeit möglich
• Hybrides Arbeiten möglich
• Gesund­heits­maß­nahmen
• Betrieb­liche Alters­ver­sorgung
• Mobilitäts­angebote
• Betriebs­arzt
• Kantine, Café
• Barriere­frei­heit
• Gute An­bindung
• Park­platz
• Kinder­betreuung

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