StepStone

Jobbeschreibung

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.

Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.

Stellennummer: MER0003A1G

Die Mercedes-Benz Group AG ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt.
Als Teil dieses Unternehmens gestalten wir für die Marken Mercedes-Benz, Mercedes-AMG und das Geschäftsfeld Mercedes-Benz Van in unserer Abteilung die Drive-System-Software und Elektrik-/Elektronik (E/E). Das umfasst die Funktions-, E/E- und Software-Architektur, Vernetzung, CarIT-Security und Baselayer-Implementierung im Rahmen von MB.OS.

Für unser Team eDrive E/E-Architektur & IT-Security suchen wir Verstärkung im Aufgabenbereich der Security.

Deine Aufgaben werden sein:

• Sicherstellung der Security von Antriebsstrang-Steuergeräten über den gesamten Life-Cycle
• Verantwortung für die Erstellung der Workproducts im Rahmen unserer Security-Prozesse
• Identifizieren und Bewerten von Bedrohungen und Risiken
• Definition und Entwicklung von Security-Konzepten für den Antriebsstrang
• Beauftragung und Steuerung von Penetration-Tests
• Abstimmung der Security-Themen mit Zulieferern, System- und Komponentenverantwortlichen sowie Projektleitern und Security-Zentralbereichen
• Unterstützung der Projekte bei der Umsetzung der Security-Mechanismen
• Unterstützung der Antriebs-Steuergeräte bzgl. technischer Spezifikation, Umsetzung, Kalibrierung und Test von geeigneten Maßnahmen
• Ansprechpartner für die Projekte im Umgang mit den Security-Mechanismen, z. B. bei Inbetriebnahmen oder Fehlersuche
• Zeitliche und inhaltliche Koordination der Implementierung von Security-Themen gemeinsam mit den Bauteilverantwortlichen und Zulieferern
• Aussprechen einer fachlichen Freigabeempfehlung für Security-spezifische Software-Anteile im Steuergerät auf Basis von Verifikationen/Testergebnissen

Wir suchen dafür Menschen, die mit Freude in internationalen und cross-funktionalen Teams aus verschiedenen Bereichen der Software- und E/E-Entwicklung zusammenarbeiten.
Wir zählen auf dein breites Wissen und deine mehrjährige Erfahrung als Ingenieur*in. Wir möchten Dich einladen, Teil eines Teams zu sein, deren Arbeitsweise von Vertrauen und Offenheit gekennzeichnet ist.
Nutz die Chance, die Antriebselektronik der Zukunft mitzugestalten.

Idealerweise bringst du Folgendes mit:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium Elektro-/Informationstechnik, Fahrzeugtechnik, Informationstechnologie oder vergleichbare Studiengänge
• Fundierte Kenntnisse in den Bereichen:- (Car)IT-Security
• Kommunikationsnetzwerke und Technologien im Fahrzeug
• Kenntnisse im Bereich Embedded-Systems und Softwarearchitektur (z. B. AUTOSAR)
• Spaß am kreativen Gestalten und Einbringen eigener Ideen in frühen Phasen der Entwicklung mit vielem Unbekanntem
• Hohe Teamfähigkeit und Selbständigkeit sowie Durchsetzungsvermögen
• Ausgeprägtes analytisches, strategisches und innovatives Denkvermögen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir bieten Dir mehr als nur ein Beschäftigungsverhältnis. Zusätzlich erwartet Dich bei uns:
Übertarifliche Vergütung
Betriebliche Altersvorsorge
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Jährliche Ergebnisbeteiligung in Abhängigkeit vom Geschäftserfolg
Boni für außergewöhnliche individuelle Leistungen
Kantine vor Ort
Kinderbetreuung
Attraktive Jahreswagen im Kauf- und Mietmodell
Arbeitgeberzuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen
Prämien bei Dienstjubiläum sowie Jubilar-Urlaube
Flexibles Arbeiten in Gleitzeit sowie mobiles Arbeiten möglich
Regelmäßige Gesundheitstage mit Gesundheitschecks sowie kostenlose Impfungen
Betriebsinterne Betriebskrankenkasse mit attraktiver Gesundheitsförderung
Bezahlte Freistellung für wichtige familiäre Ereignisse (z. B. Hochzeit)

Für Deine Planung möchten wir Dir den Ablauf transparent machen:
Die Bewerbungsphase läuft ca. 4 Wochen, das heißt bis Ende Februar 2024. Anschließend finden im Februar/März die Auswahlgespräche statt, so dass bis Ende März eine Entscheidung für die Stellenbesetzung erfolgt.

Zusätzliche Informationen:

Es handelt sich um eine unbefristete Stelle.

Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Daher bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnisse bei (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung".

Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen direkt auf diese Ausschreibung. Bei Fragen kannst Du Dich unter [email protected] zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.

Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.

Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail an [email protected] oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr).

• Essens­zulagen
• Mit­arbeiter­handy möglich
• Mit­arbeiter­rabatte möglich
• Mit­arbeiter­beteili­gung möglich
• Mit­arbeiter Events
• Coaching
• Flexible Arbeits­zeit möglich
• Hybrides Arbeiten möglich
• Gesund­heits­maß­nahmen
• Betrieb­liche Alters­ver­sorgung
• Mobilitäts­angebote
• Betriebs­arzt
• Kantine, Café
• Barriere­frei­heit
• Gute An­bindung
• Park­platz
• Kinder­betreuung

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