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Universität Koblenz

Jobbeschreibung

Die Universität Koblenz ist die jüngste Universität Deutschlands – und hat gleichzeitig eine lange akademische Tradition. Fächer- und einrichtungsübergreifende Zusammenarbeit sowie kurze Wege auf dem Campus prägen den Universitätsalltag. Als die interdisziplinäre Universität im Norden von Rheinland-Pfalz mit rund 9.400 Studierenden leben wir Wissen-Transformation-Innovation in unseren Profilbereichen „Bildung“, „Informatik“, „Kultur und Vermittlung“ sowie „Material und Umwelt“. Wir stehen für eine zukunftsweisende Lehrkräftebildung für alle Schulformen und gestalten den Transfer in die Gesellschaft und die regionale Wirtschaft.

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die weitere Entwicklung mit!

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine Leitung (m/w/d) für das Referat 33: Berichtswesen, Kapazitätsberechnung und -steuerung

Die Beschäftigung erfolgt unbefristet in Vollzeit (derzeit 39 Stunden/Woche). Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.


Zu Ihren Aufgaben gehört die Führung und Leitung des Referates, einschließlich der Bearbeitung von strategischen und rechtlichen Grundsatzfragen der Kapazitäten und Zulassungszahlen sowie des Berichtswesens. Hierzu zählen u. a. die Erarbeitung von Vorschlägen zur Weiterentwicklung und Optimierung des Kapazitätseinsatzes (Kapazitätssteuerung), die Beurteilung von Studiengängen unter hochschulpolitischen und strategischen Gesichtspunkten (z. B. Wirtschaftlichkeitserwägungen) wie auch das Erstellen von Konzepten und die Umsetzung von Maßnahmen zur Entwicklung, Implementierung und Konsolidierung eines strategischen Berichtswesens sowie die Weiterentwicklung der zugehörigen Systeme und Verfahren.


Ihr Profil umfasst ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches oder vergleichbares Universitätsstudium (z. B. Mathematik oder Informatik) mit Diplom- oder Masterabschluss oder vergleichbarem Abschluss, ausgenommen Bachelorgrad. Vorzugsweise verfügen Sie über einen Schwerpunkt in den Bereichen Controlling und Finanzen. Wünschenswert sind möglichst strategische und operative Kenntnisse auf den Gebieten des Wissenschaftsmanagements, der Qualitätssicherung und der Kapazitätsberechnung und –steuerung (z. B. durch einschlägige und mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Controlling/Kapazitätsberechnung und Kapazitätssteuerung) sowie Kenntnisse von Projektmanagementmethoden. Führungskompetenz, eine selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise, ein ausgeprägtes strategisch-analytisches Denkvermögen sowie sehr gute Anwenderkenntnisse in MS Office-Standardsoftware runden Ihr Profil ab.


  • ein spannendes und sehr abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem kollegialen Team mit offenen Kommunikationsstrukturen
  • Vergütung nach Entgeltgruppe 13 TV-L sowie
  • die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen gemäß TV-L (Jahressonderzahlung, Altersvorsorge (VBL))
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf, flexible Arbeitszeiten
  • Möglichkeit der alternierenden Telearbeit
  • vielfältiges Sportprogramm mit gesundheitsfördernden Angeboten
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