Jobbeschreibung
Unsere Milch-, Joghurt-, Quark- und Dessert-Zubereitungen spielen im Kühlregal ganz oben mit – dank unserer Mitarbeiter! Denn sie wissen genau, wie aus guten Zutaten erfolgreiche Produkte werden. Könnte genau das ein Arbeitsplatz nach Ihrem Geschmack sein?
Junior Referent (m/w/d) Finanzen
Job-ID: 909
Arbeitgeber: Ehrmann GmbH
Bereich: Finanzen
Standort: Oberschönegg
Beschäftigungsart: Vollzeit
Befristung: Unbefristet
Sie haben Zahlen im Blut und bringen analytisches Verständnis mit? Dann ist die Rolle des Junior Referenten in unserer Finanzbuchhaltung perfekt für Sie geeignet.
- Sie übernehmen eigenverantwortlich die Abwicklung der laufenden Buchhaltung (Debitoren-, Kreditoren- und Sachkontenbuchhaltung) und erstellen die Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB.
- Dabei bearbeiten Sie selbstständig alle anfallenden Buchhaltungsvorgänge, u. a. Bildung und Buchung von Rückstellungen, Rechnungsabgrenzungen und Bearbeitung von Kontenklärungen sowie Intercompany-Abstimmungen und die Erstellung von Reporting Packages.
- Zudem erstellen Sie die Umsatzsteuervoranmeldung und Zusammenfassende Meldung.
- Nicht zuletzt unterstützen Sie tatkräftig bei bilanziellen Fragestellungen.
- Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen.
- Erfahrung in der Abschlusserstellung, gute Kenntnisse im Handels- und Steuerrecht sowie Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung bringen Sie ebenfalls mit? Perfekt!
- Der Umgang mit MS Office sowie mit SAP FI ist für Sie kein Problem und Sie überzeugen mit gutem Englisch.
- Persönlich punkten Sie mit Ihrer zuverlässigen und selbstständigen Arbeitsweise sowie mit der Fähigkeit, im Team zu arbeiten.
Wir bieten: Perspektiven, denn hier gestalten wir gemeinsam die Zukunft. An einem sicheren und modernen Arbeitsplatz erwartet Sie ein Team, bei dem Erfolg und Spaß sich nicht gegenseitig ausschließen. Für Ihr Wohlergehen in Gegenwart und in Zukunft sorgen wir mit attraktiven Sozialleistungen und einer betrieblichen Altersvorsorge.
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheitsmanagement
- Urlaub- & Weihnachtsgeld
- Kantine
- Betriebsfest