Jobware GmbH

Stadt Rodgau

Jobbeschreibung

Rodgau ist eine wachsende Stadt und mit ihren rund 47.000 Einwohnerinnen und Einwohnern die größte Kommune im Landkreis Offenbach. Als service­orientierte und familien­freundliche Behörde mit über 900 Beschäftigten bieten wir vielfältige berufliche Chancen. Dabei bedeutet eine Tätigkeit für die Stadt Rodgau für Menschen zu arbeiten. Denn alles, was bei uns in den unter­schiedlichen Bereichen geleistet wird, wirkt sich auf die Bürgerinnen und Bürger unserer Stadt aus; somit wird jede Aufgabe zu etwas Besonderem.

Der Bedeutung unserer Arbeit sind wir uns bewusst und auch der Verantwortung, die damit einhergeht. Deshalb suchen wir für diese Position ab sofort eine kompetente und zuverlässige Person, die sich engagiert und einbringt.

Sachbearbeitung (m/w/d) im Fachgebiet Personalgewinnung

Job-ID: 24-01-05

Stadt Rodgau | Teilzeit | TVöD bis zur E8 | ab sofort, unbefristet


  • Vor- und Nacharbeiten im Bereich der Personal­gewinnung
  • Mitarbeit beim Bewerbungs­manage­ment
  • Mitarbeit in der Vor- / Nachbereitung sowie Durchführung von Messe­auftritten der Stadt Rodgau auf Berufs- / Ausbildungs­messen
  • Erstellen / Veröffentlichen von Stellen­aus­schreibungen
  • Erstellen von Einstellungs­verfügungen und -vorlagen
  • Terminkoordination im Rahmen des Einstellungs­prozesses
  • Mitarbeit bei verschiedenen Projekten im Fach­bereich Personal

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungs­fachangestellten (m/w/d) oder vergleichbare abge­schlossene Ausbildung
  • Berufserfahrung im Personal­bereich des öffent­lichen Dienstes oder im Bereich der Personal­gewinnung ist von Vorteil
  • Fundierte EDV-Anwenderkenntnisse, insbesondere MS Office, LOGA (Bewerber3)
  • Sichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift
  • Bereitschaft, außerhalb der üblichen Arbeitszeiten tätig zu sein (z. B. Besetzung von Messeständen nach­mittags, am Wochenende / Abend)
  • Selbstständige Arbeitsweise und Eigen­initiative
  • Teamfähigkeit, Sorgfalt, Gewissen­haftig­keit, Genauigkeit und Zuverlässig­keit
  • Ein hohes Maß an sozialer und inter­kultureller Kompetenz
  • Führerschein mind. Klasse B

  • Einen sicheren und viel­seitigen Arbeits­platz
  • Eingruppierung (nach Qualifikation) inkl. Stufen­laufzeit­mitnahme bei unmittel­barem Anschluss des vorherigen Arbeits­verhältnisses im Geltungs­bereich TVöD zur Stadt Rodgau
  • Die im Öffentlichen Dienst üblichen Sozial­leistungen sowie eine Jahres­sonder­zahlung
  • Betriebliches Gesundheits­management
  • Kostenfreie Park­möglich­keiten sowie ein kosten­freies Jobticket für das gesamte RMV-Gebiet (inkl. Mitnahme­regelung)
  • Bedarfsorientierte Entwicklungs­möglich­keiten durch unsere viel­fältigen internen Fort- und Weiter­bildungs­angebote
  • Betriebliche Alters­vorsorge bei der ZVK Darmstadt
  • Kostenfreie RodgauCard inkl. Jahres­karte für das Strandbad Rodgau
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