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Jobbeschreibung

Erfolg ist, ... wenn Nachhaltigkeit nicht nur ein Bekenntnis ist, sondern auch Ihr Beruf!

Flottweg ist das auf Separationstechnik spezialisierte Familienunternehmen in Vilsbiburg. Als „Flottwegler“ wissen wir, worauf es den Anwendern ankommt. Mit Leidenschaft und Herzblut erreichen wir gemeinsam unsere Ziele und setzen dabei auf Vertrauen, Wertschätzung und Eigenverantwortlichkeit.

Werden Sie Teil der Flottweg-Familie als:

Projektingenieur / Projekttechniker (m/w/d) Biotechnologie, Chemie & Pharmazie


  • Projektmanagement rund um Anlagen für spezifische Kundenanforderungen aus den Bereichen Biotechnologie, Chemie und Pharmazie
  • Koordination von Projektverläufen hinsichtlich Kosten, Qualität und Zeit inkl. Einleitung von Gegenmaßnahmen bei entsprechenden Abweichungen
  • Definition von Arbeitspaketen und Durchführung von regelmäßigen Projektbesprechungen
  • Erstellung von Fließschemen und EMSR-Listen
  • Funktion als Schnittstelle zwischen unseren Kunden sowie interdisziplinären Fachabteilungen
  • Technische Auslegung von Anlagenkomponenten und Zusammenarbeit mit unserem Vertrieb – vorwiegend in der Angebotsphase

  • Technischer Studienabschluss oder abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker (m/w/d)
  • Erste Praxiserfahrung im Projektmanagement wünschenswert
  • Gute Fachkenntnisse in den gängigen M365-Anwendungen, idealerweise im Bereich Projektmanagement, sowie erste Erfahrung im Umgang mit SAP von Vorteil
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
  • Entscheidungsfreude, Teamfähigkeit sowie wirtschaftliche Denk- und Handlungsweise
  • Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen (<10 %)

  • Respektvoller, fairer Umgang miteinander und kollegiale Zusammenarbeit
  • Weiterbildungsangebot in unserer Flottweg Academy und über unsere digitale Lernplattform
  • Flexibles Arbeitszeitmodell mit Homeofficemöglichkeit
  • Verschiedene Maßnahmen aus dem Bereich Gesundheitsmanagement wie z. B. „Fit at Work“
  • Gemeinsame Aktivitäten und Unternehmensfeiern wie Volksfeste, Weihnachtsfeiern, Sportveranstaltungen etc.
  • Attraktive Vergütungsstruktur mit Sozialleistungen wie z. B. Fahrtkostenerstattung, Prämienzahlungen, Unfallversicherung, JobRad, Mitarbeitergeschenken, umfangreicher Altersvorsorge u. v. m.
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