Jobbeschreibung
Die OTTO DÖRNER Gruppe ist ein modernes, leistungsfähiges Familienunternehmen in dritter Generation, das mit über 1.200 Mitarbeiter*innen in den Geschäftsbereichen Entsorgung, Kies, Sand und Deponien sowie Wertstoffhandel in Norddeutschland aktiv ist.
Wir suchen für unseren Hauptsitz der OTTO DÖRNER Gruppe in Hamburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Logistikmanager / Disponenten (m/w/d)
Du möchtest Teil der spannenden Recyclingindustrie werden und deine Organisationsfähigkeit herausfordern? Dann bist du bei uns genau richtig!
- Planung, Steuerung und Überwachung der Transportaufträge
- Koordination und Disposition der firmeneigenen Lkw-Flotten
- Sicherstellung der termingerechten Abholung und Lieferung der Behälter
- Erstellung und Optimierung der digitalisierten Tourenpläne
- Überwachung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften (z. B. Lenk- und Ruhezeiten) und Sicherheitsstandards
- Zusammenarbeit mit Fahrern, Kunden und internen Funktionsbereichen zur reibungslosen Abwicklung der Logistik
- Disziplinarische und fachliche Führung der Fahrer
- Erfassung und Auswertung von Leistungsdaten
- Förderung von Teamarbeit und einer Arbeitskultur, die die Erreichung unserer Leistungsziele möglich macht
- Unterstützung bei der Entwicklung und Implementierung von Maßnahmen zur Prozessoptimierung
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Logistik, Verkehrswesen, Supply Chain Management oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Lkw-Disposition
- Fundierte Kenntnisse in den gesetzlichen Vorschriften im Bereich Lkw-Verkehr und Transportlogistik
- Erfahrung im Umgang mit Dispositions- und Logistiksoftware
- Ortskenntnisse in Hamburg und Umland
- Positive Arbeitseinstellung und Leidenschaft für die Aufgabe
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
- Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Hohes Maß an Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen
- Fließendes Deutsch in Wort und Schrift
- Attraktive Vergütung ab 58.000 Euro brutto/Jahr, abhängig von der Berufserfahrung
- Zuschuss zur Vermögensbildung, Fahrradleasing, Sachbezugsystem mit zusätzlich monatlich 50 Euro, vergünstigtes Deutschlandticket und Mitarbeiterrabatte
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Firmeneigener Fitnessraum
- Kostenlose Wohnwagennutzung (Urlaub)
- Diverse Firmenevents
- Flache Hierarchien und offene Unternehmenskultur
- Vielfältige Karrieremöglichkeiten und Perspektiven
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten