Trainee Versicherung / Vertrieb / Sales

Jobbeschreibung

Starten Sie durch bei der HDI AG! Innerhalb der HDI Group bündeln wir Aufgaben für die Gesellschaften der Privat- und Firmen­versicherung und der Industrie­versicherung. So steigern wir deren Effizienz und Kundenorientierung. Dabei bieten wir Ihnen die Mög­lich­keit, immer wieder neue Wege zu gehen und uns so gemein­sam weiter­zu­entwickeln.


  • Absolvierung eines speziell für die Karriere im Exklusiv­vertrieb entwickelten vier­stufigen Trainee­programms
  • Einführungsphase – Vermittlung grund­legender Kennt­nisse im Vertrieb sowie aktives Mitwirken im Agentur­alltag
  • Qualifizierungsphase – Vertiefung der Kenntnisse durch Teil­nahme an Vertriebs­seminaren sowie gezielte Hospitationen bei wichtigen Ansprech­partner:innen und Schnitt­stellen
  • Vorbereitungsphase – Begleitung von Kolleg:innen in einer Vertriebs­agentur, um aus erster Hand zu lernen
  • Spezialisierungsphase – individuelle Vorbereitung auf die künftige Ziel­funktion, je nach vertrieb­licher Entwicklung und persönlicher Präferenz
  • Mögliche Spezialisierungs­felder: Betreuung unserer Architekt:innen, Ingenieur:innen, Sach­verständigen, Gut­achter:innen oder unserer Kund:innen in den Bereichen Steuer­beratung, Wirtschafts­prüfung, Rechts­anwaltschaft
  • Sicherstellung der persön­lichen Produktions­ziele durch Unter­stützung einer erfahrenen Mentorin / eines erfahrenen Mentors
  • Erste Schritte zur perspek­tivischen Leitung einer Unter­nehmer­agentur oder Über­nahme einer verant­wortungs­vollen Position als Fach- oder Führungskraft im Vertrieb

  • Ausgebildete Kaufleute für Versicherungen und Finanzen, abgeschlossenes Studium mit öko­nomischem/recht­lichem Schwer­punkt oder Quer­einsteiger:in
  • Spaß an Vertriebsthemen und IT-Affinität
  • Überdurchschnittliches Engagement und hohe Eigenmotivation
  • Hohes Maß an Verantwortungs­bewusstsein, Selbst­ständigkeit sowie Team­fähigkeit
  • Sehr gute Kommunikations­fähigkeit und sicheres Auf­treten
  • Lösungs-, Ergebnis- und Vertriebs­orientierung, Flexibilität, Mobilität und Dienst­reise­bereitschaft
  • Ausgeprägte Serviceorientierung und Einsatz­bereitschaft

Niemand ist perfekt und nicht alle Karriere­wege sind geradlinig. Bewerben Sie sich jetzt – auch wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen!


  • Attraktive Konditionen
    Weil Sie es verdienen – wir bieten Ihnen unter anderem 30 Tage Urlaub, einen Tarif­vertrag und 14 Gehälter.
  • Diensthandy
    Vernetzt bleiben – mit dem Diensthandy ganz bequem erreichbar sein.
  • Flexible Arbeits­zeiten
    Gleitzeit­regelungen und flexible Arbeits­zeit­modelle ermöglichen eine perfekte Work-Life-Balance – ganz wie es zu Ihnen passt.
  • Gesundheits­management
    Mit uns bleiben Sie gesund – dank Präventions­maßnahmen, eines breiten Sport­angebots und verschiedener Ko­operationen.
  • Mitarbeitendenkonditionen
    Wir bieten Ihnen vergünstigte Versicherungsprodukte – inklusive individueller Beratung durch erfahrene Kolleg:innen.
  • Weiter­bildung
    Wir stillen Ihren Wissens­durst – zum Beispiel mit Fort­bildungen, fach­spezifischen Seminaren oder einem berufs­beglei­tenden Studium.
Mehr