Jobbeschreibung
Willkommen bei Saint-Gobain
"MAKING THE WORLD A BETTER HOME" - das ist unser Purpose. Wir entwickeln, produzieren und vertreiben mit unserem breiten Markenportfolio in einem kontinuierlichen Innovationsprozess Materialien und Lösungen für den Bausektor und verschiedene Industriemärkte. Als globaler Top Employer mit knapp 165.000 Mitarbeiter*innen in über 75 Ländern weltweit vereinen wir Nachhaltigkeit und Leistung.
Gestalte mit uns unsere Zukunft und...
- unterstütze das HR-Team bei der Personaladministration (Datenpflege, Terminkoordination)
- arbeite am Employee-Lifecycle - von der Stellenausschreibung und dem
Bewerbermanagement über die Erstellung von Dokumenten wie Verträgen und Zeugnissen - unterstützte bei der Erstellung von Auswertungen und gewinne so Einblick in das HR- Reporting
- erarbeite HR-Projekte gemeinsam mit der Abteilung
- unterstützte das HR-Team bei der Erstellung von Vorlagen und Präsentationen
wirke bei der Digitalisierung des HR-Bereichs mit - pflege und analysiere die internen Qualifizierungs- und Seminardatenbanken sowie organisatorische Unterstützung bei Personalentwicklungsmaßnahmen
Am besten passt zu uns...
- wenn Du derzeit ein Studium der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften oder einem
- vergleichbaren Studiengang mit dem Schwerpunkt Personal absolvierst
durch Deinen sicheren Umfang der gängigen MS Office-Programme - mit einer hohen Dienstleistungsorientierung
- wenn Du kommunikativ bist und eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise hast
mit sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen
- Einen „Fuß in der Tür" - sammele unvergleichbare Einblicke in einem internationalen Konzern und baue Dir Dein eigenes Netzwerk auf
- Vereinbarkeit von Studium und Berufseinblick - Bei uns kein Problem dank flexibler Zeiteinteilung
- Vielseitigkeit - Vom ersten Tag an bist Du vollwertiges Teammitglied und arbeitest an relevanten Themen mit
- Weiterentwicklung - Bei uns erwarten Dich fachliche Kompetenz, eine gelebte Feedbackkultur und ein internationales Netzwerk professionelle Personalentwicklungsprogramme, eine eigene E-Learning Plattform
- Gesundheit und Sicherheit -Gesundheitsmaßnahmen, Fitness-Angebote, Betriebsarzt und Employee Assistance Program (EAP Assist) für mentales Wohlbefinden sowie ein Mitarbeiter-Hilfsfonds
- Diversity & Inclusion - Egal welche Pronomen Du präferierst, was Dein Hintergrund oder Deine Lebenssituation ist, bei uns sind alle herzlich willkommen
- Nachhaltigkeitsorientierung gemäß unseres Purpose „MAKING THE WORLD A BETTER HOME"
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