Jobbeschreibung
Unser Auftraggeber ist ein mittelständisches Verlagshaus mit den Schwerpunkten Fiction und Non-Fiction und großer Marktpräsenz. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt wird eine engagierte und vertriebsstarke Führungspersönlichkeit (m/w/d) mit Gestaltungswillen am Standort Berlin.
- Aktive und zielgerichtete Führung, Steuerung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden im Innendienst und des Außendienstes
- Kontinuierlichen Weiterentwicklung eines erfolgreichen, modernen Vertriebsmanagements
- Datengetriebene und ergebnisorientierte Steuerung der Vertriebsaktivitäten
- Entwicklung und Umsetzung von Verkaufsstrategien für die verschiedenen Vertriebswege
- Ausbau der strategischen und inhaltlichen Zusammenarbeit mit den Handelspartnern, auch durch persönliche Betreuung
- Ausbau und Weiterentwicklung von Kundenbindungsprogrammen und Kundenbearbeitungstools
- Optimierung und Strukturierung der internen Abläufe und Prozesse
- Strategische Marktbeobachtung und Konkurrenzanalysen
- Unterstützung der Programmbereiche bei der Planung der Titel und Programme
- Budget- und Umsatzverantwortung
- Mitgestaltung der strategischen Unternehmensziele
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung und mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Vertrieb – ambitionierte Bewerber und Bewerberinnen aus der zweiten Reihe geben wir gerne eine Chance
- Mehrjährige Erfahrung in einem vergleichbaren Umfeld, idealerweise in einem Buch-, Wissenschafts- oder Fachverlag oder in einer benachbarten Branche im Bereich Consumer Goods mit vergleichbaren Vertriebsstrukturen über Handel und nachweisbaren Erfolgen
- Eine hohe Vertriebs- und Kundenorientierung
- Erfahrung in der Optimierung von Strukturen und Vertriebsprozessen
- Analytische Fähigkeiten, eine hohe Zahlenaffinität sowie eine strukturierte und strategische Denkweise
- Eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Offen für Neues und begeisterungsfähig für Bücher, E-Books und Hörbücher
- Hohe Kommunikationsfähigkeit und Präsentationsstärke
- Teamfähigkeit und Freude an der strategischen Mitgestaltung eines mittelständischen Verlagshauses
- Eine anspruchsvolle Vertriebsaufgabe mit Raum für eigene Ideen und Innovation in einem mittelständischen Verlagshaus mit flachen Hierarchien
- Die Möglichkeit, die Zukunft eines Medienunternehmens mitzugestalten
- Ansprechende Räumlichkeiten und ein hoch motiviertes Team
- Möglichkeit für hybrides Arbeiten
- Attraktive Vergütung und Benefits