Jobbeschreibung
Als familiengeführtes Unternehmen WOLF bieten wir maßgeschneiderte Lösungen für unsere drei Geschäftsbereiche Klimatechnik, Lackieranlagen und Landtechnik.
Alle WOLF-Produkte drehen sich um das Thema Luft und finden sich überall dort, wo perfekt aufbereitetes Klima benötigt wird.
Egal ob keimfreie Lüftung im Operationssaal, staubfreie Bedingungen in der Lackieranlage oder perfekt befeuchteter Hopfen im Erntebetrieb – WOLF sorgt für ideale Bedingungen.
Vom Produktions- und Entwicklungsstandort im oberbayrischen Geisenfeld gehen die hergestellten Produkte in die ganze Welt.
Leiter Innendienst (m/w/d)
im Bereich Klima- und Lüftungstechnik (HLK)
- Fachliche und disziplinarische Führung des Vertriebsinnendienstes und Konstruktionsabteilung
- Bestimmen und Festlegen von Weiterbildungsmaßnahmen
- Strukturieren, Verbessern und Überwachen der Arbeitsabläufe und Prozesse in den einzelnen Bereichen
- Personalplanung, Personalakquise und Organisation
- Mitwirkung bei der Kalkulation, Preisermittlung und Preisfestlegung
- Erstellen von Bewertungsgrundlagen / Leistungszahlen und Controlling
- Unterstützung und Umsetzung von vertriebsfördernden Maßnahmen
- Terminabstimmung / Terminklärung und Terminverfolgung
- Unterstützung bei Auftragsklärung mit Außendienst / Innendienst und Kunden
- Abklären von technischer Machbarkeit und Terminen
- Reklamationsmanagement
- Mitwirken bei Produktpflege und Produktentwicklung
- Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieur-, Bachelor- oder Masterstudium der Fachrichtung Versorgungstechnik oder eine vergleichbare Ausbildung
- Hohe Eigenmotivation und Sozialkompetenz
- Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Kundenorientiertes, unternehmerisches Denken
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse
- EDV-Kenntnisse
- Konstruktionserfahrung wünschenswert
- Erfahrung in der Personalführung
- Mittelständisches Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen
- Aufstiegsmöglichkeiten, leistungsgerechte Bezahlung und betriebliche Weiterentwicklung
- Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement und Sozialleistungen
- Sehr gute Work-Life-Balance durch ein flexibles Arbeitszeitmodell
- Gutes Betriebs- und Arbeitsklima in engagierten Teams
- Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Umfassende und intensive Einarbeitung