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Technische Universität Nürnberg

Jobbeschreibung

Wir denken Universität neu! Interdisziplinär, international und digital: Das wird der kon­zep­tio­nelle Kern der Technischen Universität Nürnberg sein. Für uns ist ein wichtiges Ziel, Ingenieurwissenschaften mit anderen Themenfeldern der Gesellschaft zu vernetzen. Zudem setzen wir auf englischsprachige Lehre, digitale Lernformen und zukunftsweisende For­schungs­themen. Mittelfristig wird unser Campus auf etwa 37 Hektar Raum für bis zu 6.000 Studierende bieten und das Lernen, Lehren und Leben an einem Ort verbinden. Das Projekt gehört für den Freistaat Bayern zu den derzeit wichtigsten hochschulpolitischen Vorhaben.

Die Technische Universität Nürnberg sucht für ihre IT-Unit zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit eine/einen

Systemadministrator/-in Digitalisierung (m/w/d)


  • Systembetreuer für IT-Dienste der UTN
  • Technische Langzeitadministration von Softwarelösungen, Cloud-Diensten und Server-Applikationen (u. a. Konfiguration, Überwachung sowie das Patchen entsprechender Systeme)
  • Untersuchung und Beseitigung von Störungen
  • Unterstützung als technischer Berater im Rahmen von Digitalisierungsprojekten mit Fokus auf die Anforderungen an einen sicheren Langzeitbetrieb
  • Kontinuierliche Verbesserung unseres IT-Betriebs

  • Ein abgeschlossenes Hochschulstudium im IT-Bereich bzw. einem verwandten Fach oder eine vergleichbare abgeschlossene IT-Berufsausbildung mit einschlägiger Berufs­er­fahrung im IT-Bereich bzw. eine gleichwertige Qualifikation
  • Berufserfahrung in der technischen Administration von mindestens einer der folgenden IT-Assets: Cloud-Plattformen (z. B. MS 365, Google Workspace), Campus­manage­ment­systeme, Zoom, Canvas, Moodle, Atlassian, Soft-Telefonie-Systeme, DMS-Systeme, Linux-Hosts, Ticketsysteme
  • Gute Kenntnisse in mindestens einer Scripting-Sprache oder Programmiersprache
  • Mind. Basiswissen in Bezug auf Verzeichnisdienste und Identityprovidern
  • Eigenständige, konzeptionelle und verantwortungsvolle Arbeitsweise sowie eine starke Hands-On- und Team-Mentalität
  • Ausgeprägte Organisations-, Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Zuverlässigkeit
  • Hohes Maß an Dienstleistungs- und Serviceorientierung
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

  • Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis bis Entgeltgruppe 11 TV-L entsprechend Deiner persönlichen Quali­fi­ka­tion und Voraussetzungen sowie ggf. Zahlung einer IT-Fachkräftezulage bei Erfüllung der Voraussetzungen. Bei Bewährung und Vorliegen der persönlichen, haushaltsrechtlichen sowie beamten- und leistungslaufbahnrechtlichen Voraussetzungen ist eine spätere Übernahme in ein Beamtenverhältnis grundsätzlich möglich
  • Für Beamtinnen und Beamte wird die Möglichkeit einer Übernahme entsprechend ihrer bisherigen Besoldungs­gruppe bis A 11 geprüft sowie ggf. die Gewährung eines Zuschlags zur Gewinnung von IT-Fachkräften nach Art. 60a BayBesG
  • Einen modernen, zukunftssicheren Arbeitsplatz mit allen attraktiven Sozialleistungen des Öffentlichen Dienstes (z. B. Jahressonderzahlung)
  • Betriebliche Altersvorsorge über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) und Möglichkeit zur Entgeltumwandlung
  • 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr (bei 5-Tage-Woche) sowie 24. Dezember & 31. Dezember zusätzlich frei
  • Möglichkeit der Beantragung einer Staatsbediensteten-Wohnung
  • Dynamisches und flexibles Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Herausforderungen einer neu gegründeten Universität
  • Eine vielseitige Tätigkeit in einem kollegialen und motivierten Team
  • Flexible Arbeitszeit für eine ausgeglichene Work-Life-Balance
  • Mobile-Working-Möglichkeit
  • Moderner und ergonomisch ausgestatteter Arbeitsplatz
  • Ausgeprägte Du-Kultur
  • Corporate Benefits sowie Jobrad Bayern
  • Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (z. B. Sprachkurse)

Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Frauen werden gem. Art. 7 Abs. 3 Bayerisches Gleichstellungsgesetz zur Bewerbung aufgerufen.

Die Stelle ist teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.

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