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Bosch Rexroth

Jobbeschreibung

Wirtschaftlich, präzise, sicher und energieeffizient: Antriebs- und Steuerungstechnik von Bosch Rexroth bewegt Maschinen und Anlagen jeder Größenordnung. Unter der Marke Rexroth entstehen innovative Komponenten, maßgeschneiderte Systemlösungen und Dienstleistungen für mobile Anwendungen, Anlagenbau und Engineering sowie Fabrikautomation.

Die Bosch Rexroth AG freut sich auf Ihre Bewerbung!


Anstellungsart: Unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit
Arbeitsort: Lohr am Main
  • Als Technischer Produktmanager (digitales) IoT Ökosystem (w/m/div.) sind Sie verantwortlich für den Entwurf und die Priorisierung von integrierten Features innerhalb eines digitalen IoT-Ökosystems, um synergetische Funktionen und eine nahtlose Nutzererfahrung zu gewährleisten.
  • Sie sind in enger Zusammenarbeit mit dem Go-to-Market, Solution und Content Team dafür zuständig, durch gemeinschaftliche Planung und Entwurf maßgeschneiderte Features zu entwickeln, die marktrelevante Bedürfnisse adressieren.
  • Außerdem gewährleisten Sie einen nahtlosen Ablauf in der Zusammenarbeit zwischen den Solution- und Content-Teams, um eine effiziente und erfolgreiche Einführung der entwickelten Features zu ermöglichen.
  • Des weiteren gewährleisten Sie eine koordinierte Durchführung von Systemtests und kontinuierliches Monitoring der Funktionalität, um die Einhaltung der spezifizierten Anforderungen zu garantieren und die Qualität der Lösungen sicherzustellen.

  • Ausbildung: abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau oder Elektrotechnik mit IT-Erfahrung oder vergleichbar
  • Persönlichkeit und Arbeitsweise: kommunikativ und teamorientiert, proaktive, eigenständige und organisierte Arbeitsweise, sowie eine lösungsorientierte und analytische Denkweise, Flexibilität im Arbeitsalltag
  • Erfahrung und Know-How: Erfahrung im Produktmanagement und der Systementwicklung, idealerweise im IoT-Bereich, Fachkenntnisse in der Entwicklung von Use Cases und Anforderungsspezifikation
  • Sprache: gutes Deutsch und Englisch

  • Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten hinsichtlich Zeit, Ort und Arbeitsmodell.
  • Gesundheit und Sport: Breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitaeten.
  • Kinderbetreuung: Vermittlungsservice fuer Kinderbetreuungsangebote.
  • Mitarbeiterrabatte: Verguenstigungen fuer Mitarbeiter.
  • Freiraum fuer Kreativitaet: Freiraeume fuer kreatives Arbeiten.
  • Betriebliche Sozialberatung und Pflege: Sozialberatung und Vermittlungsservice fuer Pflegedienstleistungen.

Die zukuenftige Personalabteilung oder der Fachbereich informiert gerne ueber den individuellen Leistungskatalog.

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