Jobbeschreibung
Möchten Sie Ihre Ideen in nutzbringende und sinnvolle Technologien verwandeln? Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology oder Energy and Building Technology - mit uns verbessern Sie die Lebensqualität der Menschen auf der ganzen Welt. Willkommen bei Bosch.
Die Bosch Sicherheitssysteme GmbH freut sich auf Ihre Bewerbung!
Anstellungsart: Unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit
Arbeitsort: Oberding
Von Zutrittskontrolle über Branderkennung bis hin zu sensorgestützten Lösungen: Dank unserer innovativen Technologien, sorgen wir dafür, dass Menschen sich in Gebäuden sicher fühlen können.
- Sie sind für die Inbetriebnahme, Entstörung, Wartung und Inspektion von sicherheitstechnischen Anlagen wie z.B. Brandmelde -, Einbruchmelde- , Sprachalarmierungs-, Videoüberwachungs- und Türsteuerungsanlagen zuständig.
- Als Mitglied des Betriebsteams übernehmen Sie die technische Betreuung unserer Anlagen bei Kunden vor Ort.
- Sie führen die erforderlichen Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten nach Wartungsplänen bzw. nach Bedarf durch.
- Sie steuern Nachunternehmer und verantworten die Abnahme, die Einweisung und die Schulung bei den Kunden.
- Sie erstellen Dokumentationen und führen Änderungsarbeiten durch.
- Sie nehmen am Bereitschaftsdienst teil.
- Ausbildung: abgeschlossene Ausbildung in den Bereichen Elektrotechnik, Systeminformatik, Elektronik für Informations- und Kommunikationstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Persönlichkeit und Arbeitsweise: durchsetzungs- und organisationsstark, verbindlich, kundenorientiert und zielsicher. Hohe Team- und Motivationsfähigkeit sowie selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
- Erfahrungen und Know-How: Fachkenntnisse im Bereich der Sicherheitstechnik wie z.B. Brandmelde -, Einbruchmelde- , Sprachalarmierungs-, Videoüberwachungs- und Türsteuerungsanlagen.
- Qualifikation: gute Kenntnisse in Microsoft-Office sowie Grundkenntnisse in CAD/Visio.
- Führerschein: der Klasse B (Klasse 3).
- Begeisterung: für moderne Technologien und neue Herausforderungen.
- Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten hinsichtlich Zeit, Ort und Arbeitsmodell.
- Gesundheit und Sport: Breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitaeten.
- Kinderbetreuung: Vermittlungsservice fuer Kinderbetreuungsangebote.
- Mitarbeiterrabatte: Verguenstigungen fuer Mitarbeiter.
- Freiraum fuer Kreativitaet: Freiraeume fuer kreatives Arbeiten.
- Betriebliche Sozialberatung und Pflege: Sozialberatung und Vermittlungsservice fuer Pflegedienstleistungen.
Die zukuenftige Personalabteilung oder der Fachbereich informiert gerne ueber den individuellen Leistungskatalog.
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