(Junior) Product Owner – B2B (m/w/d)

invenio

Jobbeschreibung

Die invenio-Gruppe ist mit über 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an zwölf Standorten in Deutschland ein Entwicklungsspezialist für die Bauteil- und Systementwicklung – vom Konzept bis zur Umsetzung in Prototypen und Kleinserien. Seit mehr als 35 Jahren vertrauen Fahrzeughersteller und -zulieferer, die Medizintechnik sowie Unternehmen des Anlagen- und Maschinenbaus auf unsere Expertise als Technologiepartner und unsere Fähigkeit intelligente Soft- und Hardwarelösungen zu entwickeln. Unser Engagement und unsere Erfolge für Mitarbeiter und Kunden wurden u.a. 2021 mit dem 'German Innovation Award' und der Auszeichnung 'Bester Arbeitgeber 2022' prämiert.


  • Gewährleisten des täglichen IT-Betriebs, einschließlich Systemverwaltung, -administration, Netzwerkmanagement (Windows und Linux), Datensicherung und -wiederherstellung
  • Mitwirkung bei administrativen IT-Aufgaben (Active Directroy Pflege, Postfachanlage, Dokumentation, Lizenzverwaltung, IP-Adressverwaltung, Patchmanagement, Inventarverwaltung, etc.)
  • Systematische Problemanalyse und Behebung von Störungen
  • Betreuen der Anwender in Hard- und Softwarefragen über unser Ticketsystem
  • Installation von Client- und Server-Systemen (PCs, Notebooks, usw.)
  • Erstellen und Pflegen von technischen Dokumentationen
  • Weiterentwickeln von IT-Projekten und unserer IT-Infrastruktur

  • Abgeschlossene Berufsausbildung in der IT Branche oder eine vergleichbare Qualifikationen
  • Kenntnisse mit Windowsnetzwerken (Server- und Clientbetriebssysteme, Active Directory, GPO) und Netzwerktechnik
  • Gute Deutschkenntnisse in Word und Schrift

  • Unser strukturiertes Onboarding bereitet Ihnen einen guten Einstieg
  • Wir bieten flexible Arbeitszeiten und -orte, da uns Familie und Freizeitgestaltung unserer Mitarbeiter wichtig sind
  • Verantwortung von Tag eins und die Freiheit, Ihre Rolle zu gestalten
  • Für die Gesundheit und die Seele:
    Obstkörbe, grenzenloser Kaffee- und Teegenuss, Team-Events
  • Ein Blumenstrauß aus Mitarbeiterangeboten - von der Altersvorsorge über Fahrradleasing und Fitnessstudio-Mitgliedschaft bis zum Zugticket
  • Für den gesunden Ausgleich: 30 Urlaubstage im Jahr
  • Exklusiver Zugang zum Corporate Benefits-Portal (Sonderkonditionen für namenhafte Hersteller und Marken)
  • Ausreichend Parkplätze und Zugang zu öffentlichen Verkehrsmitteln
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