Jobbeschreibung
Zimmer & Hälbig ist ein führendes, stark wachsendes mittelständisches Unternehmen im Anlagenbau der technischen Gebäudeausstattung mit 50 jähriger Historie. Mit über 300 Mitarbeitern an 5 Standorten in Deutschland haben wir im laufenden Geschäftsjahr eine Gesamtleistung von über 90 Mio. EUR erwirtschaftet.
Unser Leistungsspektrum an kundenspezifischen Lösungen umfasst Klimatisierung durch VRF/Wärmepumpentechnik, Klima- & Lüftungstechnik, Reinraumtechnik, Kältetechnik, Heizungstechnik sowie Mess-, Steuer- & Regelungstechnik.
Unsere familiäre Kultur ist geprägt durch gegenseitige Unterstützung, flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und persönliche Verantwortung. Unsere Mitarbeiter sind der Schlüssel zum Erfolg.
Um die erfolgreiche Entwicklung des Unternehmens und weiteres Wachstum auch zukünftig bestmöglich zu unterstützen, suchen wir daher einen geeigneten Kandidaten (m/w/d) für diese Stelle.
- Zentraler Ansprechpartner (m/w/d) der Zimmer & Hälbig Gruppe in allen Angelegenheiten des Fuhrparks mit aktuell rund 200 Fahrzeugen
- Verantwortlich für das operative Management der Flotte
- Beratung der Führungskräfte und Mitarbeitenden bei Neubestellungen
- Implementierung von Reports und effizienten Prozessen
- Monitoring und Analyse der relevanten Fuhrparkdaten und regelmäßige Prüfung der Kostenpositionen
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, u.a. Führerscheinkontrolle sowie Unterweisung
- Vorbereitung und -Durchführung von Bestellungen und Vergaben an Leasinggesellschaften
- Weiterentwicklung der Dienstwagenrichtlinie
- Prüfung und Freigabe von Rechnungen unter Einhaltung der internen Vorgaben sowie Abwicklung der Neufahrzeugversicherungen
- Sonstige Ad-hoc Aufgaben
- Direkte Berichtslinie an die Personalleitung
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Automobilkaufmann-/frau, Bürokaufmann-/ frau)
- Fundierte Kenntnisse der Abläufe und Aufgaben im Fuhrparkmanagement, z.B. idealerweise durch eine Weiterbildung als zertifizierte/r Fuhrparkmanager/in oder mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position
- Ausgeprägte Serviceorientierung und gute Kommunikationsfähigkeiten
- Hohes Kostenbewusstsein und sehr gute Verhandlungskompetenz
- Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
Bei uns erwartet Sie ein motiviertes Team, welches nach vorne schaut, sich gegenseitig unterstützt und gemeinsam erfolgreich sein will. Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, persönliche Verantwortung. Die Tür zu den Vorgesetzten ist immer einen Spalt auf.
- Sicherer und interessanter Arbeitsplatz in einem erfolgreichen, wachsenden Mittelstandsunternehmen
- Offene und wertschätzende Kommunikation auf Augenhöhe, flache Hierarchien in einem leistungsorientierten Umfeld
- Eigenständiges Arbeiten mit hohem Freiheitsgrad
- Flexibles Arbeiten in abgestimmtem Rahmen möglich
- Solidarität und Teamgeist
- Leistungsgerechte Vergütung
- Übernahme von KITA-Kosten