Jobbeschreibung
Digitale Transformation. Nachhaltigkeit. Friedenssicherung. Spannende Aufgaben, an denen auch wir bei Diehl in unseren fünf Teilkonzernen Metall, Controls, Defence, Aviation und Metering und unsere über 16.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Hochdruck arbeiten. Entdecken Sie faszinierende Technologien und bewerben Sie sich. In einem von Vertrauen und Mut geprägten Familienunternehmen, das beständig und stabil ist – aus Tradition.
Für unseren Standort Diehl Defence GmbH & Co. KG in Überlingen am Bodensee suchen wir eine:
Projektleitung (m/w/d) Luftwaffensysteme
- In dieser Funktion sind Sie für die Leitung von Projekten im Produktbereich Luftwaffensysteme (PL) mit Schwerpunkt IRIS-T zuständig.
- Dabei verantworten Sie u. a. die Koordination der Projektteams hinsichtlich der Weiterentwicklung bzw. Anpassung von Produkten an neue Anforderungen.
- Sie leiten Angebotsprojekte, arbeiten zusammen mit dem Produktmanager am Produkt IRIS-T oder anderen Produkten im PL und unterstützen bei der Planung des Aufbaus von IRIS-T.
- Die Führung und Überwachung von Unterauftragnehmern, insbesondere in technischen Belangen, die Unterstützung der Aktivitäten zum IRIS-T-Block-Konzept / Fähigkeitserhalt sowie die Mitwirkung bei der Erstellung der AE-, Umsatz- und OFE-Listen ergänzen Ihre Tätigkeit.
- Der Ausbau bzw. Aufbau von Kontakten, Netzwerken und Zugängen zu allen relevanten Ebenen der Bundeswehr-Organisation, die Vorbereitung von Präsentationen sowie die Erarbeitung von kundenspezifischen Offset-Lösungen zusammen mit der Offset-Abteilung runden das anspruchsvolle Aufgabengebiet ab.
- Ein abgeschlossenes Studium der Luft- und Raumfahrttechnik, Ingenieurwissenschaften oder Physik bzw. eine vergleichbare Qualifikation bildet die ideale Voraussetzung für diese Position.
- Idealerweise verfügen Sie über erste Berufserfahrung im Umgang mit Vertretern des Kunden Bundeswehr.
- Verständnis hinsichtlich des operativen Einsatzes unserer Produkte, Erfahrung im Vertrieb militärischer Produkte sowie spezifische Kenntnisse der Technologien im Verantwortungsbereich sind wünschenswert.
- Darüber hinaus verfügen Sie über interkulturelle Kompetenz mit nichteuropäischen Kunden.
- Ein hohes Maß an Eigeninitiative und Kommunikationsstärke rundet Ihr Profil ab.
- Berufliche & persönliche Weiterentwicklung
- Tarifliche Vergütung
- Flexible Arbeitszeiten
- Onboarding-Programm
- Homeoffice
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer Ü 2239-2240. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Bei Interesse geben Sie bitte dazu – auf freiwilliger Basis – Ihren SB-Status bei Ihrer Bewerbung an.
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