Jobbeschreibung
LHH Recruitment Solutions bringt Fach- und Führungskräfte mit führenden Unternehmen zusammen. Mit über 6.000 Mitarbeitern weltweit zählen wir mit LHH zu den größten Professional Recruitment Anbietern. Als Tochter der DIS AG, gehören wir zur Adecco Group, dem weltweit führenden Personaldienstleister und einzigem Anbieter von End-to-End-Recruiting Lösungen. Dabei kombinieren wir die Stärke einer internationalen Organisation mit über 40 Jahren Erfahrung mit regionaler Präsenz und der Liebe zum Detail. Kunden und Bewerber erhalten von unseren erfahrenen, kompetenten und spezialisierten Beratern einen umfassenden und individuellen Service, der weit über die reine Besetzung von offenen Positionen hinausgeht.Sie sind interessiert an einer neuen beruflichen Herausforderung, die zu Ihnen, Ihren Lebensumständen und Ihrem persönlichen Karriere- und Entwicklungsplan passt? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Denn wir bei LHH Recruitment Solutions beraten Sie individuell zu Ihrem nächsten beruflichen Schritt und begleiten Sie als ganzheitlicher Karriere- und Sparringspartner auf Ihrer professionellen Laufbahn. Für unseren innovativen Münchner Kunden suchen wir einen Data Operations Manager (gn), welcher neben der Übernahme der fachlichen Verantwortung auch Hands-On Mentalität an den Tag legt. Bewerben Sie sich jetzt, um Teil eines spannenden und dynamischen Umfeldes zu werden!
- Förderung der Akzeptanz aller Dienste, Projekte und Produkte der Datenplattform durch Onboarding und Befähigung von Projekten, die auf der Datenplattform entwickelt werden.
- Aufrechterhaltung von Prozessen für den Business-as-Usual-Modus gemäß ITIL.
- Verantwortlichkeit für die Incident- und Support-Prozesse der Datenplattform und Unterstützung bei der Lösung von Incidents.
- Spezifizieren und Verwalten von technischen Anforderungen in enger Zusammenarbeit mit Stakeholdern und Zusammenarbeit mit Partnern hinsichtlich Implementierungen und dem 3rd-Level-Support.
- Verwaltung des Freigabeprozesses für datenbezogene Projekte und Initiativen, einschließlich der Koordinierung mit funktionsübergreifenden Teams zur Festlegung und Priorisierung von Freigabezeitplänen.
- Verwaltung der Bereitstellung von Code- und Datenänderungen sowie Verfolgung und Berichterstattung über den Status von Freigaben.
- Unterstützung bei der Konzeption, Entwicklung und Pflege einer Datenplattformarchitektur und -infrastruktur, die in enger Zusammenarbeit mit Cloud-Architekten.
- Vorantreiben kontinuierlicher Verbesserungsmaßnahmen zur Optimierung der Leistung und Funktionalität von Datenplattformdiensten.
- Sicherstellung der Integrität, Sicherheit, Skalierbarkeit und Kosteneffizienz der Datenplattform.
- Bachelor- oder Master-Abschluss in einem Bereich mit Bezug zu Ingenieurwesen, Informatik oder Datenwissenschaft.
- Erfahrung mit Cloud-Datenverwaltungstools und -plattformen (z.B. Azure Data Lakes, Data Warehouses, Stammdatenverwaltungssysteme).
- Nachgewiesenes Verständnis von Datenplattformen, Datenpipelines und Data-Warehouse-Lösungen.
- Erfahrung in der Implementierung von DataOps / DevOps und agilen Praktiken sowie ITIL.
- Kenntnisse in der Verwaltung und Verwendung von Tools und Technologien für die Datenverwaltung und -automatisierung, einschließlich Pipelines und Notebooks, SQL, ETL-Tools, BI-Tools und ML(Ops)-Tools – wie z.B.: Databricks, Snowflake, Azure Synapse, Azure Data Fa-ctory, Power BI.
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse; andere Sprachen sind nice to have.
- Es besteht die Möglichkeit zum Teil im Homeoffice /remote zu arbeiten und somit von den Vorteilen hybrider Arbeit zu profitieren (flexibles Arbeiten).
uvm.