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Jobbeschreibung

Wir, die Alliance Automotive Group (AAG), stellen uns dem tiefgreifenden Wandel der Automotive-Branche und sind mit unserer Dynamik und Innovationskraft souverän aufgestellt für die Märkte von morgen.

In Deutschland sind wir mit 2.200 Mitarbeitern an 90 Standorten vertreten und generieren einen Umsatz von 600 Millionen Euro. Im ständigen Wachstum, sowohl organisch als auch durch Akquisitionen, ergeben sich immer wieder neue spannende Aufgabenfelder und Möglichkeiten. So suchen wir derzeit einen Recruiting Expert (w/m/d) zur Verstärkung des dynamischen HR-Teams.

Bei uns erwarten Dich spannende Aufgaben, offene und motivierte Teammitglieder, eine fortlaufende Weiterentwicklung und vieles mehr. Werde auch Du Teil der AAG und erlebe unsere Dynamik, Motivation und Vielfalt. Wir freuen uns auf Dich!


Recruiting/Bewerbermanagement

  • Du bist verantwortlich für das Recruiting im gewerblichen und kaufmännischen Bereich
  • Hierbei übernimmst Du das Bewerbermanagement von der Stellenausschreibung über die Bewerberauswahl bis hin zur Einstellung inklusive Arbeitsvertragserstellung und Mitarbeiteranlage
  • In enger Zusammenarbeit mit unseren Führungskräften ermöglichst Du einen reibungslosen Einstellungsprozess

Betreuung des Leasingpersonals

  • Du koordinierst die Personalunterstützung in unseren Lägern durch Leasingkräfte und stehst dabei in engem Austausch mit unseren Führungskräften
  • Du prüfst die Arbeitszeiten unserer Leasingkräfte, ermöglichst eine termingerechte Übermittlung an die Personaldienstleister und bearbeitest die anschließend eingehenden Rechnungen
  • Zudem pflegst Du die Beziehungen zu unseren Personaldienstleistern, ermöglichst eine Qualitätssicherung der Dienstleistung und hältst eine kontinuierliche Prozessoptimierung aufrecht


Erfahrungen

  • Du verfügst über 3-5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Bewerbermanagement
  • Idealerweise hast Du bereits Erfahrungen im Umgang mit Leasingpersonal und Personaldienstleistern sammeln können oder hast Interesse Dich in diesen Bereich einzuarbeiten
  • Eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Personaldienstleistungskauffrau/-mann ist wünschenswert (aber keine Voraussetzung)

Fähigkeiten

  • Du bist kommunikationsstark und kannst Dich sowohl mündlich als auch schriftlich sicher ausdrücken
  • Du arbeitest gerne im Team, bist kooperativ und hilfsbereit
  • Eine selbstständige und organisierte Arbeitsweise zeichnet Dich aus

  • Passion: Eine bedeutungsvolle und spannende Beschäftigung in einem internationalen, dynamischen und erfolgreichen Unternehmensumfeld
  • Vertrauen: Eigenständiges und verantwortungsvolles Arbeiten
  • Sicherheit: Eine Festanstellung in einem aufstrebenden Unternehmen, vermögenswirksame Leistungen sowie betriebliche Altersvorsorge
  • Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub und Gleitstunden
  • Flexibilität: Ein hybrides Arbeitsmodell, welches Homeoffice ermöglicht
  • Attraktives Gehaltsangebot: Attraktive Gehälter sowie ein jährliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Karrierechancen: Persönliche und fachliche Entwicklung sowie interne Aufstiegschancen und Perspektiven durch unsere interne Weiterbildungsplattform (AAG Academy), verschiedene Schulungen und einen individuellen Entwicklungsplan
  • Gesundheit: Verschiedene Angebote zum Thema Gesundheitsmanagement (Leasingfahrräder, Kooperation mit Fitnessstudios, etc.)
  • Corporate Benefits: Verschiedene Vergünstigungen beispielsweise in unserer hauseigenen Kfz-Werkstatt oder in den Bereichen Freizeit, Mode, Wohnen, Technik und Reisen

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