Jobbeschreibung
Der Vorreiter der Energiebranche: Mit einer beeindruckenden fast 100-jährigen Unternehmenshistorie und generationsübergreifendem Fachwissen im Bereich Energieträger, zählt unser Auftraggeber zu einen der führenden Unternehmen im Energiesektor. Unser Mandant treibt die Veränderung der Energieversorgung aktiv voran; langfristige Transformation vom klassischen Vertrieb fossiler Energieträger, hin zur emissionsfreien Zukunft der Energieversorgung.
- Strategische Marketingplanung und -umsetzung: Entwurf und Realisierung einer zukunftsorientierten Marketingstrategie, die nicht nur auf der tiefgreifenden Analyse des globalen Energiemarktes basiert, sondern auch disruptive Technologien und innovative Geschäftsmodelle integriert. Ziel ist es, unsere Partner als Vorreiter im Bereich der nachhaltigen Energieversorgung zu positionieren und neue Marktsegmente zu erschließen.
- Leadership in der Marketingabteilung: Aufbau und Förderung eines leistungsstarken Teams durch Rekrutierung von Top-Talenten aus der Branche und darüber hinaus. Entwicklung eines Klimas der Exzellenz, Innovation und kontinuierlichen Verbesserung, um die Marketingziele zu übertreffen.
- Markenmanagement auf internationaler Ebene: Entwicklung und Implementierung einer Markenstrategie, die die Werte und die Vision unseres Mandanten weltweit vermittelt, unter Berücksichtigung kultureller Nuancen und globaler Markttrends. Verantwortung für die Konsistenz und Hochwertigkeit aller Markenkommunikationskanäle.
- Budgetmanagement mit hohem Verantwortungsbereich: Verantwortung für ein umfangreiches Marketingbudget, einschließlich der Allokation von Ressourcen für maximale Effizienz und ROI. Einsatz von fortschrittlichen Finanzmodellierungstechniken zur Budgetplanung und -kontrolle.
- Marktforschung und Wettbewerbsanalyse: Tiefgehende Analyse der globalen Energiemärkte, Identifizierung von Wachstumschancen durch Einsatz von Advanced Analytics und Big Data. Entwicklung von Strategien zur Positionierung dieses tollen Unternehmens als Marktführer in neuen und bestehenden Märkten.
- Kollaboration und Integration: Initiierung und Leitung von cross-funktionalen Projekten zur Förderung der Integration von Marketing und Vertrieb, Produktentwicklung und Kundenservice, um ein einheitliches und kundenzentriertes Erlebnis zu schaffen.
- Digitales Marketing und Technologieeinsatz: Leitung der digitalen Transformation im Marketing, einschließlich der Integration von KI und maschinellem Lernen in Marketingstrategien, zur Optimierung der Kundenansprache und -bindung.
- Performance-Monitoring und Datenanalyse: Etablierung eines Marketing-Dashboard für Echtzeit-Performance-Tracking und datengesteuerte Entscheidungsfindung. Anwendung von Predictive Analytics zur Voraussage von Markttrends und zur Anpassung der Marketingstrategien.
- Strategische Partnerschaften zur Markenstärkung: Identifizierung und Entwicklung von strategischen Partnerschaften mit Schlüsselakteuren in der Energiebranche und angrenzenden Sektoren, um die Marke in neuen Märkten einzuführen und die Markenwahrnehmung zu verbessern.
- Integration von CSR und Nachhaltigkeitsinitiativen in die Markenstrategie: Aktive Förderung der CSR- und Nachhaltigkeitsinitiativen als integraler Bestandteil der Markenidentität. Dies beinhaltet die Kommunikation im Rahmen des Engagements für Umweltschutz und soziale Verantwortung, um das Markenimage zu stärken und das Vertrauen der Stakeholder zu fördern.
- Hochschulabschluss und Weiterbildung: Abgeschlossenes Hochschulstudium in Marketing, Wirtschaftswissenschaften oder einem verwandten Feld; bevorzugt mit MBA oder einer gleichwertigen Weiterbildung in einem renommierten internationalen Programm.
- Berufserfahrung mit internationaler Ausrichtung: Mindestens 8 Jahre Berufserfahrung in führenden Marketingpositionen, davon mindestens 3 Jahre in einer strategischen Leitungsfunktion innerhalb der Energiebranche oder eines technologisch fokussierten Sektors. Nachweisbare Erfolge in der Skalierung von Marken und der Erschließung neuer Märkte auf internationaler Ebene.
- Kommunikative Führung und Vision: Starke Führungspersönlichkeit mit hervorragenden kommunikativen Fähigkeiten und der Fähigkeit, eine klare Vision zu vermitteln. Kompetenz in der Motivation und Führung von Teams zur Verwirklichung ambitionierter Markenziele.
- Analytische und strategische Fähigkeiten: Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, kombiniert mit einer strategischen Denkweise; Erfahrung in der Nutzung von Advanced Analytics zur Informationsgewinnung und Entscheidungsfindung.
- Digitale Expertise: Tiefgehendes Verständnis und praktische Erfahrung mit digitalen Marketingtechnologien, einschließlich KI, maschinellem Lernen und fortgeschrittenen Analysen. Fähigkeit, digitale Transformationen innerhalb der Marketingabteilung zu leiten und zu steuern.
- Expertise in globaler Markenführung: Umfassende Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung von globalen Markenstrategien, einschließlich der erfolgreichen (Neu-)Positionierung von Marken in einem kompetitiven Umfeld. Nachgewiesene Fähigkeit, Marken zu revitalisieren und neu zu definieren, um relevante und ansprechende Markenerlebnisse zu schaffen.