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ENERCON

Jobbeschreibung

Innovative Ideen sind das Marken­zeichen unserer Erfolge und treiben uns an. Wir setzen uns mit Leiden­schaft dafür ein, Wind­energie­projekte welt­weit zu realisieren und die energie­technischen Heraus­forderungen von morgen zu meistern. Du kannst mit Deinem Engagement dazu beitragen, die Zukunft der erneuer­baren Energien zu gestalten.

ENERCON gehört seit 40 Jahren zu den Techno­logie­führern im Bereich der Wind­energie. Als erster Hersteller von Wind­energie­anlagen setzte das Unter­nehmen ein getriebeloses Antriebs­konzept ein, das ein Merkmal aller ENERCON Wind­energie­anlagen ist. Auch in anderen Bereichen wie z. B. Rotor­blatt­design, Steuerungs­technik und Netz­anschluss­technik ist ENERCON führend und beweist mit einer Vielzahl von techno­logischen Neu­entwick­lungen immer wieder seine Innovations­kraft.


  • Auswertung und Analyse der über­greifenden Performance in Serviceprojekten, ins­besondere hinsichtlich Umsatz, Kosten, Stunden und Effizienz
  • Planung und Forecasting von Projekten sowie Ergebnisanalyse
  • Forecast­ing des Auftrags­eingangs sowie Monitoring des Cashflows
  • Erarbeitung, Auswer­tung und Weiter­ent­wicklung von projekt- und gesellschafts­spezi­fischen Steue­rungs­kennzahlen
  • Gemeinkostenplanung und -verfolgung der Service­gesell­schaft in Zusammen­arbeit mit den Kosten­stellenver­antwort­lichen
  • Investment­planung und Nach­verfolgung
  • Support der kauf­männischen Steuerung operativer Service­einheiten durch z. B. Ziel­vorgaben, Ziel­verfolgung sowie Stärkung des Kosten­bewusstseins
  • Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahres­abschlüssen sowie Mit­wirkung beim Berichts­wesen
  • Ausarbeitung von Ad-hoc-Analysen und Sonder­auswertungen

  • Abgeschlossenes Studium der Betriebs­wirtschafts­lehre / BWL, Business Administration, Wirtschafts­wissen­schaften oder einer vergleich­baren Fachrichtung mit Schwer­punkt Finanzen und Controlling
  • Fundierte Berufs­erfahrung in einer ähnlichen Position im Controlling
  • Versierter Umgang mit SAP (Module CO/FI, PS, MM) sowie ausgezeichnete Excel-Kenntnisse, Know-how in Business Warehouse wünschens­wert
  • Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift, weitere Fremd­sprache von Vorteil
  • Flexibilität, Agilität und Durchsetzungsstärke
  • Eigenständige Arbeitsweise, Selbstmanagement sowie ausgeprägtes Kommuni­kations­vermögen und Organi­sations­talent
  • Abteilungs­über­greifende Kooperations- und Konflikt­fähigkeit sowie inter­kulturelle Kompetenz

  • Möglichkeit, bis zu 60 % mobil zu arbeiten
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Flexible Arbeitszeit durch entsprechende Arbeits­zeit­modelle
  • In- und externe Weiter­bildungs­möglich­keiten durch die ENERCON Akademie
  • Ganzheitliches Engage­ment bei der betrieblichen Alters­vorsorge
  • Private Berufs­unfähigkeits­versicherung zu speziellen Konditionen
  • Finanzielle Unter­stützung bei verschiedenen Formen vermögens­wirksamer Leistungen
  • Individuelles Mentoring für einen gelungenen Berufs­einstieg (Learning on the Job)
  • Internationales Onboarding mit ausge­wogenem Einarbeitungs­plan
  • Ein harmonisches Team mit einer perfekten Mischung aus jungen und erfahrenen Kollegen
  • Hierarchie­über­greifende Duz-Kultur als fest ver­ankerter Teil der Unter­nehmens­kultur
  • Reichhaltiges Benefits-Paket mit Unterstützung zu Firmenfitness (Hansefit und JobRad)
  • Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in der grünen Wachstums­branche Wind­energie

Finde mehr über Deine individuellen Benefits heraus – Deine zukünftige Personal­abteilung hilft Dir gerne dabei.

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