Area Manager (m/w/d) Norderstedt, Hamburg, Pinneberg

Mercedes - Benz AG

  • Bremen
  • Post Date: 26. Juni 2024
Jobbeschreibung
Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.

Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.

Stellennummer: MER00038SW

Die Mercedes-Benz Group AG ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt. Mit der Mercedes-Benz AG gehört der Fahrzeughersteller zu den größten Anbietern von Premium- und Luxus-Pkw und Vans.

Wir als Center sind ganzheitlich und durchgängig verantwortlich für Transporte: für Material, Fertigfahrzeuge, Ersatzteile und Ladungsträger - und das mit Leidenschaft. Mit unserer konzernweiten Verantwortung für Transportnetzwerkplanung und -beschaffung, den operativen Betrieb der Inbound und Leergutflüsse für alle Mercedes-Benz Cars (MBC)-Standorte in Europa und der Versorgung der CKD (Completely Knocked Down) - und Pbp (Produktbewährungs-prozess)-Werke bündeln wir entscheidende Stellhebel unter einem Dach. Damit leisten wir einen signifikanten Beitrag zur Optimierung der Gesamtkosten in der In- und Outbound-Logistik.

Das Team LDL-Management Ladungsträger W67 und Consolidation Center steuert die Ladungsträger und Leergut-Dienstleister am Standort Bremen und Speyer und sucht Verstärkung.

Diese Herausforderungen kommen u. a. auf Dich zu:

    • Aufbereiten von Perfomancekennzahlen und des Maßnahmentrackings
    • Erstellung von Auswertungen und Schaubildern anhand von Excel und Power Point
    • Organisation, Protokollierung und Begleitung von Meetings
    • Mitarbeit im Engpassmanagement
    • Übernahme von Analysen und kleineren Projekten im Rahmen des Aufgabenbereiches

  • Laufendes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, BWL oder Vergleichbares Studium mit Schwerpunkt Logistik bzw. Supply Chain Management
  • Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • MS-Office Kenntnisse (Excel, PowerPoint)
  • Engagement und Teamfähigkeit
  • Eigeninitiative und selbstständige Arbeitsweise

Zusätzliche Informationen:

Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung".

Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du "hier".

Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.

Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du Dich unter [email protected] zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.

Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.

Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail an [email protected] oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr).


  • Essens­zulagen
  • Mit­arbeiter­handy möglich
  • Mit­arbeiter­rabatte möglich
  • Mit­arbeiter­beteili­gung möglich
  • Mit­arbeiter Events
  • Coaching
  • Flexible Arbeits­zeit möglich
  • Hybrides Arbeiten möglich
  • Gesund­heits­maß­nahmen
  • Betrieb­liche Alters­ver­sorgung
  • Mobilitäts­angebote
  • Betriebs­arzt
  • Kantine, Café
  • Barriere­frei­heit
  • Gute An­bindung
  • Park­platz
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