Jobbeschreibung
Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 380.000 ambulant behandelt. Mit rund 10.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert.
Wir suchen für die Stabsstelle Arbeitssicherheit und Gesundheit eine
Fachkraft für Arbeitssicherheit Schwerpunkt Chemie oder Technik (w/m/d)
im Sachgebiet Gefahrstoffe und im Sachgebiet Arbeitssicherheit in Vollzeit und unbefristet.
Die Stabsstelle Arbeitssicherheit und Umweltmanagement unterstützt und berät in Fragen des Arbeits-, Gesundheitschutzes und der Unfallverhütung sowie bei der Entsorgung der Abfälle und des Gewässerschutzes. Im Sachgebiet Gefahrstoffe und im Sachgebiet Arbeitssicherheit wird je eine Fachkraft für Arbeitssicherheit eingestellt.
- Unterstützung und Beratung bei der Planung, Ausführung und Unterhaltung von Betriebsanlagen und Einrichtungen
- Beratungen bei der Beschaffung von Arbeitsmitteln und Einführung von Arbeitsverfahren und -stoffen
- Moderieren von Gefährdungsbeurteilungen
- Durchführen der Unfallanalyse
- Mitwirkung im Arbeitsschutz und bei der Unterweisung / Schulung von Beschäftigten
- Wahrnehmen der Aufgaben gemäß ASiG §6, ggf. Mitarbeit im Chemikalienlager
- Idealerweise abgeschlossenes Studium (Ingenieur/-in, Techniker/-in oder Chemiker/-in) oder vergleichbare Ausbildung / Qualifikation
- Fachkraft für Arbeitssicherheit oder die Bereitschaft, diese Qualifikation berufsbegleitend zu erwerben
- Teamfähigkeit, strukturierte und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
- Eigeninitiative und eigenverantwortliches Handeln
- Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, sehr gute Deutschkenntnisse
- Positives Auftreten
- Mitarbeit im vielseitigen Umfeld eines modernen Universitätsklinikums, welches neben der Krankenversorgung zusätzlich die medizinische Forschung und Lehre fokussiert
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz und Standort sowie eine attraktive Vergütung einschließlich betrieblicher Altersversorgung (VBL) bei gleichzeitig möglichst flexiblen Arbeitszeitregelungen
- Zuschuss zum Ticket für den öffentlichen Nahverkehr und attraktive Nachlässe auf unseren Angebotsplattformen für Mitarbeitende
- Strukturierte Onboarding-Phase, klinikumseigene Akademie zum Ausbau der Fach-, Sozial- und Methodenkompetenz
- Gesundheitsvorsorge durch vielfältige Sportangebote
Wir wenden den Tarifvertrag der Universitätsklinika Baden-Württemberg (TV-UK) an, Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Frauen werden nachdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Vorstellungskosten können leider nicht übernommen werden. Wir bitten um Beachtung der geltenden Impfregelungen.
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