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Jobbeschreibung
Unser Mandant ist ein international erfolgreiches, inhabergeführtes Familienunternehmen mit mehreren Produktions- und Vertriebsstandorten. An dem modernen Standort in der Nähe von Chemnitz / Freiberg agieren über 250 Mitarbeitenden. Im Rahmen dieser Vakanz suchen wir eine erfahrene Führungskraft (m/w/d), welche sowohl das operative Geschäft verantwortet als auch die strategische Ausrichtung in Abstimmung mit der Unternehmensgruppe zukunftsorientiert gestaltet.
HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten.

Der Einsatzort: Chemnitz, Freiberg

  • Leitung des Fertigungsstandortes mit Fokus auf nachhaltige Qualität, Wettbewerbsfähigkeit, Profitabilität, technische und organisatorische Weiterentwicklung und Kundenzufriedenheit
  • Kontinuierliche Verbesserung der Arbeitsabläufe und Fertigungsprozesse
  • Identifikation von Potential für Entwicklungen und Produktionsautomatisierung sowie deren Umsetzung
  • Operative und strategische Planung sowie konzeptionelle Weiterentwicklung der operativen Einheit in Abstimmung mit der Unternehmensgruppe
  • Motivation, Führung und Förderung der Führungskräfte und Mitarbeiter
  • Sicherstellung der Einhaltung aller unternehmensinternen Vorgaben und aller gesetzlichen Bestimmungen, Verordnungen sowie der behördlichen Auflagen sowie Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutzrichtlinien

  • Abgeschlossenes technisches Studium (Maschinenbau / Produktionstechnik / Kunststofftechnik / Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar)
  • Mehrjährige Berufs-, Führungs- und Funktionserfahrung in einem vergleichbaren Umfeld (z.B. Kunststofftechnik)
  • Führungspersönlichkeit mit klarer und offener Kommunikation und Teamorientierung
  • Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Lean Management / Methodik
  • Hohe Lösungsorientierung, Kooperationsfähigkeit, Gestaltungswillen und Durchsetzungsvermögen
  • Kenntnisse und Erfahrungen im Einsatz von ERP-Systemen
  • Gute Englischkenntnisse
  • Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen

  • Eine unbefristete Festanstellung in eine spannende Führungsfunktion
  • Familiäres Betriebsklima in einem etablierten Unternehmensumfeld
  • Individuelle Einarbeitung und Support im Führungskräftekreis
  • Direkte Abstimmung mit der Unternehmenszentrale
  • Sehr modernes, innovatives und stabiles Unternehmen mit krisenfester Zukunftsperspektive
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