Jobbeschreibung
Torantriebe machen Speditionen wirtschaftlich, Feuerwehren schnell und Werfthallen wettersicher. Sie öffnen uns die Welt. ELEKTROMATEN® stehen weltweit für millionenfach erprobte, zuverlässige Antriebe, made in Germany. An unserem Stammsitz in Düsseldorf entwickeln, produzieren und vertreiben wir mit 260 Mitarbeitern Antriebe und Steuerungen. Seit 70 Jahren sind wir ein mittelständisches Familienunternehmen und führender Anbieter von Industrietorantrieben.
Unser Facility Management kümmert sich darum, dass unsere Mitarbeitenden stets in modernen Räumen und einer gut funktionierenden Infrastruktur arbeiten können. In enger Zusammenarbeit mit dem Bereich Arbeitssicherheit schaffen wir so für unsere Mitarbeitenden eine optimale Arbeitsumgebung.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Facility Manager (m/w/d).
- Gebäudemanagement mit Planung, Durchführung und Betreuung von Neu- und Umbaumaßnahmen
- Instandhaltung, Wartung und Optimierung von Gebäuden, Hallen und deren technischer Gebäudeausrüstung mit Einsatz und Koordination/Überwachung eigener Mitarbeiter und Fremdfirmen
- Betreuung der gebäudetechnischen Infrastruktur inkl. Versorgung/Entsorgung (Elektrizität, Gas, Wasser, Abwasser, Abfälle)
- Planung und Durchführung von Energieeffizienzmaßnahmen und Energiecontrolling, -management
- Aufbau und Weiterentwicklung eines Umweltmanagementsystems
- Vertretung der Fachkraft für Arbeitssicherheit
- Brandschutzbeauftragter
- Ausbildung in einem handwerklichen Berufsbild
- Weiterbildung zum Brandschutzbeauftragten gem. BGI 847 sowie zum Umweltauditor
- Wünschenswert wäre eine Weiterbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit gem. § 7 Arbeitssicherheitsgesetz
- Mehrjährige Berufserfahrung in Facility Management oder vergleichbare Position
- Gute Kenntnisse in Office-Software, insb. Tabellenkalkulation und Textverarbeitung
- Selbstständiges, unternehmerisches Handeln unter Beachtung gültiger Normen, Gesetze und Vorschriften
- Abwechslungsreiche Tätigkeit mit langfristiger Perspektive in einem starken Team
- Vielfältige Möglichkeiten für Ihre persönliche Entwicklung bei einem mittelständischen Marktführer
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Erfolgsbeteiligung
- 30 Tage Urlaub und fünf freie Brückentage/Jahr bei einer 38,75 h-Woche
- Modernes Gebäude mit Regenerationsbereichen, Dachterrasse, Cafeteria
- Ausgezeichnete Infrastruktur (Parkhaus, E-Tankstellen für Fahrräder und Autos) sowie günstige Anbindung für alle Verkehrsmittel