StepStone

Mercedes-Benz AG

Jobbeschreibung
Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.

Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.

Stellennummer: MER00039JP

Die Mercedes-Benz Group AG ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt. Mit der Mercedes-Benz AG gehört der Fahrzeughersteller zu den größten Anbietern von Premium- und Luxus-Pkw und Vans.

Unsere Abteilung (Finance Operations – Process Management & Reporting) verantwortet den Aufbau und die Umsetzung von effizienten Reportingprozessen für den Bereich Finance & Controlling.

Wir bieten Dir während Deines Praktikums die Möglichkeit, Dich mit Deinen Ideen und Deinem Engagement aktiv einzubringen und eigenständig Teilprojekte voranzutreiben. Hierbei arbeitest Du an eine Vielzahl von Strategie- und Projektthemen mit, bei denen wir gemeinsam mit unseren internationalen Business Partnern im Controlling und der IT neue Lösungen für effiziente Geschäftsprozesse entwickeln und realisieren.

Ein weiterer Schwerpunkt liegt auf der Standardisierung und Automatisierung von Prozessen & Reports mithilfe von BI-Tools.

Diese Herausforderungen kommen u. a. auf Dich zu:

  • Du initiierst und implementierst neue Reportingprozesse und –lösungen zur Entscheidungsunterstützung des Managements
  • Du hebst Optimierungspotentiale in bestehenden Finanzprozessen und -produkten über Bündelung, Standardisierung und Automatisierung
  • Du arbeitest in bereichsübergreifenden Projektteams mit und erstellst notwendige Entscheidungsvorlagen für die Gremien
  • Du stimmst die Kundenbedürfnisse eng mit den einzelnen Finance-Bereichen ab
  • Du koordinierst Aktivitäten zwischen unserem Team in Stuttgart und unserem globalen Netzwerk der Business Center (Standorte Berlin, Madrid und Cebu)

  • Studiengang im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarer Studiengang
  • Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sicherer Umgang mit MS-Office (insbesondere Excel und PowerPoint)
  • Kompetenzen im Umgang mit Analyse und Reporting Software von Vorteil (z. B. PowerBI, SAC)
  • Engagement und Teamfähigkeit
  • Fähigkeit zum konzeptionellen Arbeiten und analytische Denkweise
  • Eigenständiges Arbeiten
  • Flexibilität

Zusätzliche Informationen:

Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung".

Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du "hier".

Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.

Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du Dich unter [email protected] zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.

Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.

Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail an [email protected] oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr).


  • Essens­zulagen
  • Mit­arbeiter­handy möglich
  • Mit­arbeiter­rabatte möglich
  • Mit­arbeiter­beteili­gung möglich
  • Mit­arbeiter Events
  • Coaching
  • Flexible Arbeits­zeit möglich
  • Hybrides Arbeiten möglich
  • Gesund­heits­maß­nahmen
  • Betrieb­liche Alters­ver­sorgung
  • Mobilitäts­angebote
  • Barriere­frei­heit
  • Gute An­bindung
  • Park­platz
  • Kinder­betreuung
  • Betriebs­arzt
  • Kantine, Café
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