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Creditplus Bank AG

Jobbeschreibung

Wir machen Wünsche machbar – unsere Mission ist es, das Leben unserer Kund:innen zu bereichern und mit unseren Finanzdienstleistungen Träume zu verwirklichen. Wir verstehen uns nicht als typische Bank, sondern als lebendige Gemeinschaft von Gestalter:innen, die keine Angst davor haben, neue Wege zu gehen. Dabei setzen wir uns alle auch noch für Themen mit Impact wie Nachhaltigkeit und Digitalisierung ein – ob in unserer Zentrale in Stuttgart, an unserem Standort in Offenbach oder deutschlandweit in unseren 21 Filialen.

Bei der Creditplus denken wir größer, denn wir profitieren von Synergien mit unseren (inter)nationalen Schwestereinheiten und Business Units unter dem Dach der Crédit Agricole. Du siehst, trotzdem mögen wir es familiär: Mit Wertschätzung und Teamspirit arbeiten wir Hand in Hand für die Innovation von Finanzdienstleistungen. Und feiern gemeinsam die großen und kleinen Erfolge. Tschüss eintöniger Arbeitsalltag. Hallo machbar.

Für unsere Abteilung Internal Communications in Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine/n Referent (m/w/d) Interne Kommunikation.


  • Unterstützung bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung und Umsetzung einer am Geschäftsmodell ausgerichteten Positionierungs- und Kommunikationsstrategie
  • Planung, Organisation und Steuerung aller strategischen und operativen internen Kommunikationsmaßnahmen
  • Planung, Organisation und Steuerung aller Kommunikationsmaßnahmen für die Positionierung des Top-Managements Projektmanagement für interne Kommunikationsprojekte (z. B. Change Kommunikation, HR-relevante Themen)
  • Verantwortung und Weiterentwicklung der internen Kommunikationskanäle der Bank
  • Projektverantwortung der mitarbeiterbezogenen Veranstaltungen und Meetings

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikationswissenschaften, PR, Journalistik, Volontariat oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Mind. 5 Jahre relevante Berufserfahrung in einer Kommunikations- / PR-Position auf Agentur- oder Unternehmensseite
  • Erfahrung in der (Weiter-) Entwicklung und Betreuung digitaler Kommunikations-Kanäle, insbesondere Video-Formate
  • Fähigkeit, Inhalte stilsicher sowie format- und zielgruppenspezifisch aufzubereiten
  • Ausgezeichnete Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Beherrschung journalistischer Arbeitsweisen und strategischer Herangehensweisen bei der Vermittlung und Formulierung von Kommunikationsbotschaften
  • Selbstständiges, eigenverantwortliches und zielorientiertes Arbeiten

  • 30 Tage Urlaub + Bankfeiertage (24. und 31.12.)
  • 13 Gehälter + Jahresbonus
  • Flexible Arbeitszeiten mit attraktivem Gleitzeitmodell und bis zu 60% mobile working
  • Umfassende Trainings- und Schulungsmöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung sowie Förderung von berufsbegleitender Weiterbildung
  • Verschiedene Gesundheitsangebote wie Vorsorgeuntersuchungen und Gesundheitstage
  • Zahlreiche CSR-Projekte für ein besseres Miteinander
  • Vermittlung von Kinderbetreuungsangeboten in Zusammenarbeit mit dem pme Familienservice
  • Diverse Firmenevents
  • Weitere attraktive Mitarbeitervorteile wie Fahrradleasing, Mitarbeiterdarlehen, corporate benefits, kostenloses Wasser + Kaffee, Mitarbeiter werben Mitarbeiter
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