Jobbeschreibung
Hallo, wir sind die BVU, die Beratergruppe für Verkehr + Umwelt. Unser Ziel: nachhaltige Mobilität mitgestalten. Diese Vision trägt uns seit über 45 Jahren. Denn:
Wir verstehen Bahnhof ...
... als einen Ort, an dem Reisende nachhaltige Mobilität positiv erleben. Um für die Zukunft gut aufgestellt zu sein, braucht es für den Verkehrsträger Eisenbahn eine umfassende Digitalisierung. Mit unseren maßgeschneiderten Software-Tools und -Suiten sind wir der ideale Ansprechpartner für diesen Prozess. Weil sich unsere rund 80 Mitarbeiter/-innen motiviert einbringen, um unsere Software konsequent aus Anwendersicht und in Zusammenarbeit mit diesen zu entwickeln. Wie bei einer angenehmen Fahrt mit der Eisenbahn sollen alle bei der BVU Spaß an ihrem Schaffen und der gemeinsamen Reise haben – Gestaltungsfreiräume, Kommunikation auf Augenhöhe und Umweltbewusstsein gehören für uns einfach dazu.
Zeige, dass dies auch für dich gilt und unterstütze uns als
Personalreferent mit Herz (m/w/d)
Gehaltsabrechnung und HR-Projekte
in Voll- oder Teilzeit (80 % -100 %)
- Gemeinsam mit deiner Kollegin bist du verantwortlich für die monatliche Gehaltsabrechnung
- Kompetent gibst du Auskunft an unsere Mitarbeitenden bei allen Fragen rund um das Thema Gehalt, Sozialversicherung und Benefits
- Ebenso zu deinen Aufgaben gehören Melde- und Bescheinigungswesen, Stammdatenpflege sowie die Unterstützung der Buchhaltung
- Damit dir nicht langweilig wird, bringst du uns in unseren vielseitigen HR-Projekten wie z.B. Digitale Personalakte, Einführung neuer Benefits voran und hast Freude daran, gemeinsam mit deinen Kolleginnen den Fachbereich weiterzuentwicklen
- Du hast eine einschlägige kaufmännische Ausbildung oder ein Studium der Wirtschaftswissenschaften
- Wir wünschen uns entweder erste Berufserfahrung in der Lohn/-Gehaltsabrechnung per DATEV, SAP, ADDISON oder einer vergleichbaren Software oder mehrjährige Berufserfahrung in der vorbereitenden Abrechnung. Berufseinsteiger:innen are welcome!
- Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
- Hohe IT-Affinität und Bereitschaft, sich neben den Abrechnungsprogrammen in weitere branchenspezifische Programme wie z.B. Confluence, CMS etc. einzuarbeiten und sich darin fit zu halten
- Freude am Arbeiten in einer agilen Unternehmenskultur, Kompetenz in der Schnittstellenkommunikation, hohe Dienstleistungsmentalität und Freude mit uns zusammen, deine Fachkenntnisse stetig weiterzuentwickeln
- Sicheres Gehalt und sichere Anstellung in einem wachsenden Unternehmen mit guter Auftragslage
- 30,5 Tage Urlaub (29 frei wählbare und 1,5 feste Urlaubstage), betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
- Gute Work-Life-Balance durch ein flexibles Gleitzeitmodell und bis zu 25 % Mobiles Arbeiten
- Individuelle Einarbeitung, konstruktives Feedback und interdisziplinäre Zusammenarbeit
- Angebote zur beruflichen Förderung, wie z. B. passgenaue, lerntypengerechte Weiterbildungen
- Geförderte Mobilität via BVU-JobRad und/oder Jobticket
- Zuschuss zur Kinderbetreuung (Kita- und Kindergartengebühren) und Hansefit-Mitgliedschaft
- Ergonomische Arbeitsplätze in umweltfreundlich klimatisierten Räumen (vorwiegend Einzel- und Zwei-Personen-Büros)
- Kostenfrei frisches Bio-Obst, Wasser, Säfte und Kaffee vom Feinsten
- Viele Standortvorteile: den Hauptbahnhof in Sichtweite, Top-Anschluss an den weiteren ÖPNV und nur 10 Gehminuten in die Freiburger Innenstadt
- Ein buntes und vielseitiges Freizeitangebot im Dreiländereck – hier kommen Familien, Sportbegeisterte und Genussmenschen auf Ihre Kosten.
Gerne laden wir dich dazu ein, mit uns bei unseren vierteljährlichen Mitarbeiterevents unsere Stadt und die Region gemeinsam kennenzulernen.