Jobbeschreibung
Die Stadtverwaltung Braunschweig als Arbeitgeberin mit über 4.000 Mitarbeiter:innen bietet attraktive und zukunftssichere Arbeitsplätze, auf denen Sie Verantwortung für das Leben in der Löwenstadt übernehmen können. Von A (Ärztin:Arzt) bis Z (Zimmerin:Zimmerer) ist alles vertreten.
Sozialarbeiter:in/Sozialpädagog:in Jugendhilfeeinrichtung „Integrationshilfe für junge Erwachsene" (m/w/d)
im Rahmen einer Teilzeitbeschäftigung mit 19,5 Wochenstunden.
- Beraten und Betreuen von jungen Menschen (im Alter von 16 – 21 Jahren) bei der Verselbständigung (schulisch, beruflich, finanziell, psychosozial, Wohnungssuche)
- Wirtschaftliches Führen des Haushaltes der Einrichtung, sowie Führen von Treuhandkonten in Zusammenarbeit mit dem Förderverein Inti e.V.
- Verwalten von Jugend- und Trainingswohnungen, sowie Organisieren von Instandsetzung
- Kooperieren mit Netzwerkpartnern,- insbesondere mit dem Allgemeinen Sozialdienst, Schule, Jobcenter, psychosoziale Einrichtungen und Weitere
- Planen und Durchführen von Hilfeplanverfahren, Gruppenangeboten und weiteren Aktivitäten
- Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung
- Kenntnisse im individuellen Arbeiten mit der Zielgruppe
- Kenntnisse im SGB VIII Kinder- und Jugendhilfegesetz
- Kenntnisse im Umgang mit Netzwerkpartnern
- Führerschein Klasse B von Vorteil
- Vergütung nach der Entgeltgruppe S12 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrungen inklusive Jahressonderzahlung
- Beitrag zur Zusatzrente
- 30 Urlaubstage, sowie zwei bis vier Regenerations- und Umwandlungstage jährlich bzw. eine monatliche Gehaltszulage gemäß TVöD SuE
- zukunftssichere Arbeitsplätze
- flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitrahmen von 6 bis 21 Uhr) und die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung
- mobiles Arbeiten und Telearbeit
- 365€ Jobticket
- Firmenfitness mit Hansefit
- betriebliche Gesundheitsförderung
- Qualifizieren Sie sich mit unseren internen Fortbildungsprogrammen auch für Führungspositionen
- Arbeitsort in Innenstadtlage mit guter Anbindung zum ÖPNV
Wir stehen für
- Chancengleichheit: Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt
- Geschlechtergerechtigkeit: Bewerbungen von Männern werden besonders begrüßt
- Diversität: Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die sich weder dem männlichen noch dem weiblichen Geschlecht zuordnen
- Vielfalt: wir freuen uns über Bewerber:innen mit interkulturellem Hintergrund