Jobbeschreibung
Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.
Stellennummer: MER00039LD
Die Mercedes-Benz Group AG ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt. Mit der Mercedes-Benz AG gehört der Fahrzeughersteller zu den größten Anbietern von Premium- und Luxus-Pkw und Vans.
Das Controlling Mercedes-Benz Operations (MO) ist in die Finance Organisation von Mercedes-Benz Cars (MBC) eingebettet und verantwortet folgende Themen:
- Controlling inklusive der betriebswirtschaftlichen Planungs- und Steuerungsprozesse der globalen MO Organisation bei MBC
- Management MO-induzierter Kosten im operativen/strategischen Zeitraum
- Globale Koordination für MO-induzierte Kosten, z.B. in Kooperationen, Beteiligungen
- Prozesskostenbetrachtungen für gesamtwirtschaftliche Entscheidungen i. S. Total Landed Cost, betriebswirtschaftliche Bewertungen, KPI-Cockpits und -Reporting
- Wirtschaftlichkeitsrechnungen bei Änderungen von Belieferungsformen oder Lieferantenstandorten und Make or Buy Untersuchungen
Sie sind für die Dauer ihres Praktikums (ca. 6 Monate) im Zentralen Controlling Mercedes-Benz Operations tätig.
Diese Herausforderungen kommen u. a. auf Sie zu:
- Nutzung und Optimierung digitale Tools, insbesondere Weiterentwicklung der derzeitigen IT-Lösung z.B. auf Basis von Microsoft Power BI und weiteren Tools
- Aufbau bzw. Weiterentwicklung des aktuellen Datenmodells
- Aufbereitung, Transformation, Konsolidierung der globalen MO-Daten aller MBC Standorte
- Erhöhung des Automatisierungsgrades bei Berechnungen
- Weiterentwicklung der bestehenden interaktiven Dashboard-Lösung
- Veröffentlichung Dashboards über die Microsoft Power BI App für mobile Geräte
- Analyse Ergebnisse und Ableiten von Steuerungsimpulsen für das Management
- Erstellung von Präsentationen für das SC-Management
- Integration der Ergebnisse und Analysen in die Planung des Geschäftsbereiches MBC
- Studium im Bereich der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder Informatik mit betriebswirtschaftlichen Kenntnissen oder einen vergleichbaren Studiengang
- Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- MS-Office- und ggfs. erste MS Power BI-Kenntnisse (nicht zwingend erforderlich)
- Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen
- Pioniergeist bei der Lösungsfindung
- Kommunikations-, Präsentations- und Kollaborationsfähigkeit
- Spaß am Arbeiten in Projekten und Teams
Zusätzliche Informationen:
Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Daher bitten wir Sie, sich ausschließlich online zu bewerben und Ihrer Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktueller Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) beizufügen sowie im Online-Formular Ihre Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren.
Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien finden Sie "hier".
Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.
Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen können Sie sich unter [email protected] zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gerne nach Ihrer Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.
Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne HR Services per Mail an [email protected] oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr).
- Essenszulagen
- Mitarbeiterhandy möglich
- Mitarbeiterrabatte möglich
- Mitarbeiterbeteiligung möglich
- Mitarbeiter Events
- Coaching
- Flexible Arbeitszeit möglich
- Hybrides Arbeiten möglich
- Gesundheitsmaßnahmen
- Betriebliche Altersversorgung
- Mobilitätsangebote
- Barrierefreiheit
- Gute Anbindung
- Parkplatz
- Kinderbetreuung
- Betriebsarzt
- Kantine, Café