Sozialpädagogin (m/w/d) für Jugendsozialarbeit an der Mittelschule Weidenberg

Jobbeschreibung

Wir sind eines der weltweit führenden Messeunternehmen und mit unseren Tochtergesellschaften und Auslandsvertretungen in der ganzen Welt vertreten.

Sie sind nach erfolgreich abgeschlossenem Studium und ersten beruflichen Schritten bereit für die nächste Herausforderung? Sie möchten unser Team bei der konzernweit zentralen Steuerung von Akquisitionen und Veranstaltungsprojekten auf nationaler und internationaler Ebene unterstützen?

Wir suchen Ihre motivierte und engagierte Mitarbeit als

Manager (m/w/d) Mergers & Acquisitions


  • Steuern der M&A-Projektteams unterschiedlicher Fachbereiche zur Erarbeitung strategischer Investitionsempfehlungen
  • Durchführen und Koordinieren von Due Diligence zur Bewertung von Investitionen für Veranstaltungen (Eigenentwicklungen, Akquisitionen und Kooperationen), Aufbereitung von Daten und Vorbereitung von Kaufverhandlungen
  • Begleiten der Kaufverhandlung in Absprache mit der Führungskraft
  • Verantwortlich für Investitionsrechnungen, Unternehmensbewertungen und Portfolioanalysen
  • Erstellen von Entscheidungs- und Beschlussvorlagen für die Geschäftsführung sowie für den Aufsichtsrat
  • Begleiten und Beraten der Tochtergesellschaften bei Vorhaben zur Geschäftsausweitung

  • Studium BWL, (Wirtschafts-) Recht oder eine ähnliche Qualifikation aus den Bereichen Wirtschaftsprüfung und Steuerberatung
  • Erste Erfahrung im Bereich Unternehmensbewertung, Controlling oder Beteiligungscontrolling und Projektmanagement wünschenswert
  • Klares Dienstleistungsverständnis und Interesse an einer Beratungstätigkeit
  • Zielgerichtetes, sorgfältiges und selbstorganisiertes Arbeiten auch unter hohem Zeitdruck
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse und idealerweise Kenntnisse einer weiteren Fremdsprache sowie Flexibilität, – auch kurzfristig – auf Dienstreisen zu gehen
  • Sehr gutes analytisches Denken und Affinität zu mathematischen Zusammenhängen

  • Ein Team, das sich auf Sie freut
  • Fundierte Einarbeitung und schrittweise Übertragung von selbstständigen Tätigkeiten und Verantwortungen
  • Flexible Arbeitszeiten sowie mobiles Arbeiten bzw. Homeoffice
  • Moderne, technische Ausstattung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Job-Ticket und kostenloser Parkplatz
  • JobRad-Leasing sowie E-Ladestationen
  • Weiterbildungsangebote und aktive Gesundheitsförderung
View More