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ZEISS

Jobbeschreibung
Sich etwas Neues trauen, über sich hinauswachsen und dabei die Grenzen des Machbaren neu definieren. Genau das ist es, was unsere Mitarbeitenden täglich leben dürfen und sollen. Um mit unseren Innovationen das Tempo vorzugeben und Großartiges zu ermöglichen. Denn hinter jedem erfolgreichen Unternehmen stehen eine ganze Menge faszinierender Menschen.

Die Mitarbeitenden von ZEISS arbeiten in einem offenen und modernen Umfeld mit zahlreichen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere Kultur ist geprägt von Expertenwissen und Teamgeist. All das wird getragen durch die besondere Eigentümerstruktur und das langfristige Ziel der Carl-Zeiss-Stiftung: Wissenschaft und Gesellschaft gemeinsam voranzubringen.

Heute wagen. Morgen begeistern.

Vielfalt ist ein Teil von ZEISS. Wir freuen uns unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf Ihre Bewerbung.

Jetzt bewerben! In weniger als 10 Minuten.

  • Sie verantworten die fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von Konstrukteuren und technischen Produktdesignern für die Entwicklung klassischer und digitaler Geräte im Segment Jagd und Naturbeobachtung

  • Sie gestalten aktiv die strategische und fachliche Ausrichtung der Gruppe und planen die erforderlichen Kompetenzen sowie Ressourcen

  • Sie pflegen Beziehungen zu externen Entwicklungspartnern und erweitern nach Bedarf das vorhandene Partnernetzwerk

  • Sie vermitteln unternehmerische Entscheidungen sowie die strategische Ausrichtung der Organisation an das Team und stellen deren Umsetzung sicher

  • Sie treiben Innovationen im Bereich der User Experience und des Human Machine Interfaces unserer neuen Geräte voran

  • Sie integrieren Design to Value, Design to Cost und Design for Manufacture & Assembly in den Entwicklungsprozess, um die Zielkosten sicher zu erreichen

  • Sie verantworten das Life Cycle Assessment und verbessern aktiv die Nachhaltigkeit unserer Produkte

  • Sie verantworten das Change-Management und die technische Prüfstelle für Zoll- und Exportthemen

  • Sie sind Teil des Consumer Products Technology & Innovation Teams und teilen die Ergebnisse mit den anderen Segmenten Cinematography und Mobile Imaging


  • ein sehr guter akademischer Abschluss (Master / Diplom) im Bereich Maschinenbau, Feinwerktechnik oder einem vergleichbaren Studiengang

  • min. 3 Jahre Erfahrung in der (lateralen) Führung von Teams und 6+ Jahre Erfahrung in der mechanischen Konstruktion in einem industriellen Umfeld, vorzugsweise im Consumer-Bereich

  • sehr gute Kenntnisse im Umgang mit einem CAD-System, Simulationswerkzeugen (z.B. FEM) sowie SAP

  • Kenntnisse in modernen Fertigungsverfahren (u.a. Spritzguss, Druckguss, additive Fertigung), Werkstoffen, Prüfverfahren und Justagetechnologien

  • Erfahrung in Design to Value, Design to Cost und Design for Manufacturing and Assembly in einem kostensensitiven Umfeld

  • ausgeprägtes strategisches Denken, um einen Beitrag zu Produktvisionen und Technologie-Roadmaps zu leisten

  • ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten vor Management, Partnern und Kunden

  • Teamplayer mit ausgezeichneten Motivationsfähigkeiten und begreifen Veränderungen als Chance • selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbereitschaft und Zuverlässigkeit

  • sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

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